Medizinisch-technische*r Laborassistent*in (MTLA)

Medizinisch-technische*r Laborassistent*in (MTLA)

Ab sofort in Vollzeit, befristet für 1 Jahr mit der Option auf Verlängerung

Institut für Transfusionsmedizin

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Untersuchungsdurchführung zur serologischen Verträglichkeitsprüfung von Blutprodukten vor der Transfusion (inkl. Ergebnis-/Befunderstellung, selbständige Auswahl blutgruppenkompatibler Konserven etc.) und Ausgabe der Blutkonserven
• Durchführung diagnostischer Untersuchungen zur Prüfung / Freigabe von Blutprodukten
• Qualitäts- und Plausibilitätskontrolle der Ergebnisse, Validation im Vier-Augen-Prinzip sowie umfassende fehlerfreie Dokumentation
• Prüfung der Rezeptanforderung von Konserven
• Qualifizierung, Validierung, Bedienung und Wartung von Geräten und der Analysetechnik
• Übernahme von Laborlogistik-Tätigkeiten
• Unterstützung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung (z.B. Pflege von SOPs und Audits)
• Eigenständige Betreuung von Studierenden und Auszubildenden

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technische*r Laborassistent*in
• Kenntnisse zu relevanten Vorgaben und Regelungen (z.B. AMG, MPG, GMP, GDP, Hämotherapie-Rili sowie Hygiene- und Arbeitsschutz) sowie SOP-Kenntnisse für die verschiedenen Arbeitsplätze
• Immunologisches Grundverständnis (z.B. Blutgruppenverträglichkeiten für verschiedene Blutprodukte, Erkennen von Patientenrisiken)
• Grundlegende IT-Kenntnisse, unter anderem für die Labor-IT
• Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, strukturierte und engagierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot

Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E9 abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate Benefits Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings.

Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.

Work‑Life‑Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work‑Life‑Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z. B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH.

Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Wir ermutigen alle Personen, sich zu bewerben – wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Schwerbehinderung oder Gleichstellung.