Medizinische:r Fachangestellte:r (m/w/d) als Dialysepfleger:in für die Spätschicht - Werde Teil des Teams!

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) als Dialysepfleger:in für die Spätschicht - Werde Teil des Teams!

Wir suchen eine erfahrene Medizinische Fachangestellte (m/w/d) als Dialysepfleger:in für unsere Spätschicht. Als Teil unseres Teams wirst du aktiv am internen Qualitätsmanagement beteiligt sein und wichtige Aufgaben wie die An- und Abschluss der Patient:innen an den Dialysemaschinen übernehmen. Wenn du dich für eine Herausforderung in einem dynamischen Team interessierst, bist du bei uns genau richtig!

Kurzüberblick

• Standort: Herne
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Dialysepfleger:in wirst du folgende Aufgaben übernehmen:

• Aktive Beteiligung am internen Qualitätsmanagement
• An- und Abschluss der Patient:innen an den Dialysemaschinen
• Durchführung von Reanimationen bei Notfällen
• Einführung und Schulung neuer Kolleg:innen
• Eingreifen bei Maschinen-Fehlermeldungen
• Einstellung und Regulierung der Dialysemaschinen
• Erfassung und Dokumentation der Behandlungsdaten
• Fürsorglicher und beratender Umgang mit unseren Patient:innen
• Punktieren der Gefäßzugänge
• Sicherstellung der Hygienestandards
• Überwachung der Vitalparameter während der Dialyse
• Verabreichung von Medikamenten

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
• Freude am Kontakt mit Menschen und der Arbeit im Team
• Idealerweise erste Berufserfahrung in der Dialysepflege
• Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein

Benefits

• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Betriebliche Altersversorgung
• Familiäres Team, das für ein starkes Gemeinschaftsgefühl sorgt
• Karrieremöglichkeiten in unterschiedlichen medizinischen Bereichen
• Modernste Medizintechnik für optimale Patient:innenversorgung
• Professionelle Einarbeitung für einen guten Start
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen für stetige berufliche Entwicklung
• Tolles Arbeitsumfeld
• Wertschätzende Unternehmenskultur