Meister (m/w/d) Elektrotechnik - ['Vollzeit', 'Teilzeit']

Meister (m/w/d) Elektrotechnik - Vollzeit/Teilzeit

Wir suchen einen erfahrenen Meister der Elektrotechnik, der sich in unserer Betriebstechnik einbringen möchte. Das Klinikum am Gesundbrunnen bietet eine vielfältige und herausfordernde Aufgabe, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse einsetzen können, um unsere elektrotechnischen Einrichtungen sicher und effizient zu betreiben.

Kurzüberblick

• Standort: Klinikum am Gesundbrunnen
• Arbeitsmodell: Vollzeit/Teilzeit
• Anstellungsart: unbefristet

Aufgaben

Als Meister der Elektrotechnik werden Sie für die Planung, Veranlassung und fachliche Kontrolle von Neu-, Umbau- und Instandhaltungsarbeiten im zugeordneten Aufgabenbereich verantwortlich sein.

• Sicherstellung der Verfügbarkeit der elektrotechnischen Einrichtungen wie z.B. Aufzugsanlagen, Rohrpost, Patientenlichtruf, Beleuchtungsanlagen usw.
• Betreuung von Elektrokleingeräten
• Störungsbearbeitung und Koordination von Reparaturen
• Organisation und Koordination der wiederkehrenden Prüfungen, Wartungen und Sicherheitsüberprüfungen im zugeordneten Aufgabenbereich
• Bewertung von Instandhaltungsmaßnahmen nach Dringlichkeit
• Budgetsteuerung im zugeordneten Aufgabenbereich
• Dokumentation aller Prüfungen, Wartungen, Störungen und Instandsetzungen
• Umsetzung von Konzepten zur Verbesserung und Reduzierung von Verbrauchs- und Betriebskosten
• Durchführung von Projektaufgaben
• Unterstützung bei der Durchführung von Sachverständigenprüfungen

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Meister der Elektroniker (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik
• Eigenverantwortliches Arbeiten und übergreifende Denkweise
• Gute Kenntnisse der einschlägigen VDE-Vorschriften und DIN
• Gute Kenntnisse in den MS-Office Produkten und einen sicheren Umgang mit den genutzten EDV-Anwendungen (Excel, Word)

Benefits

• Vergütung & Sicherheit: TVöD-K EG 9a, Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
• Moderne Arbeitswelt: Hightech-Medizin und innovative Lösungen
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, verlässliche Dienstpläne, Kinderbetreuung und Kitazuschuss
• Wohlbefinden & Gesundheit: Vergünstigte Speisen in der Kantine, Mitarbeiterrabatte und 100€ Guthaben für interne Sport- und Gesundheitsangebote
• Nachhaltigkeit: Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing
• Langfristige Perspektiven: Stabile Arbeitsplätze in einer zukunftssicheren Branche
• Karriere mit Zukunft: Individuelle Weiterbildung und Aufstiegschancen
• Echte Wertschätzung: Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Respekt und Teamgeist