Microsoft M365 Application Manager (m/w/d)

Standort:Vilsbiburg, Nähe Landshut Vertragsart:unbefristet Arbeitszeit:Vollzeit

Aufgabenschwerpunkte

• Technische Betreuung der Microsoft‑365‑Essentials wie Teams, SharePoint, OneDrive und Outlook
• Verantwortung und Weiterentwicklung der Module Copilot, Copilot Web und Copilot Studio sowie Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Copilot‑Agenten
• Lizenz- und Kostenmonitoring für Microsoft‑365‑ und Copilot‑Komponenten
• Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen und IT zur Bewertung von Anforderungen und Übersetzung in technische Lösungen
• Requirement Engineering inklusive Analyse, Dokumentation und Abstimmung von Anforderungen
• Dienstleistersteuerung zur Koordination externer Partner und Sicherstellung der Servicequalität
• Projektunterstützung in Digitalisierungs‑ und IT‑Projekten

Persönlichkeitsprofil

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung oder Studienabschluss im Bereich Informatik
• Erste Erfahrung im Umgang mit Microsoft 365, idealerweise mit Fokus auf die Microsoft Essentials und Copilot-Technologien
• Interesse an KI‑gestützten Anwendungen und deren Integration in Geschäftsprozesse
• Verständnis für IT‑Prozesse und Interesse an der Schnittstelle zwischen Technik und Business
• Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Ein modernes Arbeitsumfeld, dasRaum für Ideen, persönliche Entwicklung und gemeinsames Wachstum schafft
• Abwechslungsreiche Herausforderungen, bei vielfältigen Kunden – vom Olivenbauern bis zum internationalen Chemiekonzern
• Intensive Einarbeitung und praxisnahe Schulungen, damit Sie die Welt der Trenntechnik Schritt für Schritt kennenlernen
• Gemeinsame Erlebnisse, ob beim Volksfest, der Weihnachtsfeier oder sportlichen Events – weil Teamgeist auch außerhalb des Jobs zählt
• Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt – mit einem modernen Arbeitszeitmodell und der Möglichkeit, bis zu 40% im Monat mobil von zuhause aus zu arbeiten
• Attraktive Vergütung und starke Benefits, wie z.B. Fahrtkostenerstattung, Prämienzahlungen, zusätzliche Vergütung bei Dienstreisen, Unfallversicherung, JobRad, Mitarbeitergeschenke, eine umfangreiche Altersvorsorge u.v.m.

Schwerbehinderte Kandidaten und Kandidatinnen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

1.230 Mitarbeitende, davon 1.000 in Deutschland