Microsoft Platform & Security Engineer (m/w/d)

Microsoft Platform & Security Engineer (m/w/d)

Reinhold-Vöster-Straße 21-29
71229, Leonberg
Baden-Württemberg

FÜR LEONBERG | AB SOFORT

GEZE gehört zu den weltweit führenden Unternehmen für Produkte, Systemlösungen und umfassenden Service rund um Türen und Fenster. Der Spezialist für innovative und moderne Tür-, Fenster- und Sicherheitstechnik erzielt mit fundierter Branchen- und Fachkenntnis seit über 160 Jahren herausragende Ergebnisse, die Gebäude lebenswert machen. Weltweit arbeiten bei GEZE ca. 3.500 Menschen. Mit 37 Tochtergesellschaften auf der ganzen Welt und 6 Niederlassungen in Deutschland bietet GEZE maximale Kundennähe und exzellenten Service.

Zur Verstärkung unseres IT-Infrastruktur-Teams am Standort Leonberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zusätzliche Unterstützung (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Microsoft-Infrastruktur betreuen: Betrieb, Administration und Weiterentwicklung unserer globalen Microsoft-Systemlandschaft (Active Directory, Entra ID, Exchange, Fileservices, Windows Server); Sicherstellung eines stabilen und performanten Betriebs der zentralen Dienste
• Security Operations & Risikomanagemen: Enge Zusammenarbeit mit unserem Security-Partner Arctic Wolf; Bearbeitung von Security-bezogenen Tickets im täglichen Betrieb; Betreuung der Managed‑Risk‑Lösung inkl. Bewertung, Priorisierung und Nachverfolgung von Schwachstellen; Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung unseres Sicherheitsniveaus
• Monitoring & Systemstabilität: Betrieb und Weiterentwicklung unseres zentralen Monitorings; Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Systemverfügbarkeit; Unterstützung bei der Etablierung von Standards und Best Practices im Monitoring
• 2nd-Level-Support: Analyse, Bearbeitung und Lösung komplexer technischer Störungen; Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Spezialisten

Ihr Profil:

• Fundierte IT-Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung: Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Betrieb von Microsoft-Infrastrukturen
• Microsoft-Know-how: Sehr gute Kenntnisse in AD, Entra, Exchange, Windows-Servern und Fileservices
• Security-Affinität: Erste Erfahrung im Umgang mit Security-Lösungen, Schwachstellen-Management oder Managed-Security-Services wünschenswert
• Analytische Fähigkeiten: Freude daran, Probleme strukturiert zu lösen und Systeme kontinuierlich zu verbessern
• Sprachkompetenz: Deutsch fließend (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2)

Ihre Benefits:

• Hybrides Arbeiten (2-3 Tage vor Ort) und modernes Arbeitsumfeld
• VVS Jobticket, JobRad, kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort, sehr gute ÖPNV-Anbindung
• Faire Vergütung nach unserem Haustarifvertrag, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Strukturierte Einarbeitungsphase und eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten
• Nachhaltiges Betriebsrestaurant
• Kooperation mit dem pme Familienservice

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung

Andrea Graus, Talent Acquisition Specialist,

GEZE GmbH
Reinhold-Vöster-Str. 21-29|D-71229 Leonberg
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