Mitarbeiter (m/w/d) Fertigungsplanung und -steuerung

Mitarbeiter (m/w/d) Fertigungsplanung und -steuerung

Wir suchen einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) Fertigungsplanung und -steuerung, der sich für die europaweit führende RATHGEBER Gruppe begeistern kann. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung und Produktion von werblichen und technischen Kennzeichnungslösungen mitwirken.

Kurzüberblick

• Standort: Mindelheim
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Mitarbeiter (m/w/d) Fertigungsplanung und -steuerung sind Ihre Aufgaben:

• Die eigenverantwortliche Auftragsbearbeitung nach Freigabe der Kalkulation, einschließlich der Erstellung und Pflege von Arbeits- und Fertigungsunterlagen und der Planung von Produktionsaufträgen unter Berücksichtigung von Kapazitäten und Prioritäten.
• Die Mitarbeit bei der Kapazitätsplanung und die Steuerung, Verfolgung und Betreuung von Fertigungs- und Entwicklungsaufträgen, einschließlich der Abstimmung mit den relevanten Fachbereichen bei Abweichungen.
• Die Analyse von Produktionsprozessen im Rahmen der Prozess- und Ablaufoptimierung, die Identifizierung von Fehler- und Störursachen und die Einleitung von Verbesserungsmaßnahmen gemeinsam mit den relevanten Schnittstellen.
• Die Abwicklung von Bestellungen für Werkzeuge und Dienstleistungen, die Vorbereitung von Fertigungsdaten und die Pflege arbeitsvorbereitungsrelevanter Informationen.

Anforderungen

• Eine kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium.
• Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Fertigungssteuerung, idealerweise mit Planungstools (wie PPS- oder APS-Systemen) in der Fertigung.
• Ein gutes Verständnis von Microsoft 365-Anwendungen, insbesondere Excel, und Englischkenntnisse.
• Ein Teamplayer mit einer guten Kommunikationsfähigkeit und einer schnellen Auffassungsgabe.
• Ein flexibles und pragmatisches Denken und eine Affinität zu Technik und Daten.

Benefits

• Ein vielfältiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung.
• Kurze Entscheidungswege und eine regelmäßige fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung.
• Ein ausführliches, persönliches Onboarding und eine nachhaltige Unternehmenskultur.
• Ein JobRad (Bike Leasing) und weitere Benefits.