Mitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit/Teilzeit im Hol- und Bringedienst am Standort Coesfeld

Mitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit/Teilzeit im Hol- und Bringedienst am Standort Coesfeld Die Christophorus Kliniken GmbH sind ein modernes und leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln mit insgesamt 620 Planbetten. In 15 Fachabteilungen versorgen unsere rund 2.500 hoch engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jährlich etwa 60.000 Patienten stationär und ambulant. Zur übergeordneten Christophorus Trägergesellschaft mit rund 3.500 Mitarbeitenden gehören weiterhin eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, drei Altenpflegeeinrichtungen sowie ein ambulanter Pflegedienst. Die Christophorus Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Weitere Infos finden Sie hier: Kennung: HBD cCK- Bezeichnung: Mitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit/Teilzeit im Hol- und Bringedienst am Standort Coesfeld Berufsgruppe: Weitere Berufe Eintrittsdatum: Anstellung: Vollzeit Teilzeit Aufgaben: Versorgung der Stationen und Bereiche mit med. und allg. Verbrauchsmaterial Allg. Transportaufgaben für Waren und Ausstattungsgegenstände Getränkeverteilung und Speisewagentransporte Abfallentsorgung von Restmüll / Glas, Papier und Verpackungsmaterial ggf. Wäscheverteilung und Rückführung von Schmutzwäsche Profil: Einstellungsvoraussetzung: Führerscheine Klasse B Bereitschaft zur Arbeit - auch an Wochenenden / Feiertagen - setzten wir voraus. Bei der Stellenausschreibung handelt es sich zunächst um ein befristetes Beschäftigungsverhältnis (Krankheitsvertretung). Eine spätere Entfristung ist ggf. möglich. Von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich: Führerschein C1 oder C1E / Qualifikation nach BKrFQG (F95 Module) / Führen eines Fahrzeuges mit 7,5t zulässigem Gesamtgewicht Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Kommunikationssicher Benefits für Sie: Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas Jahressonderzahlungen zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (5,6% vom Bruttoverdienst zahlen wir zusätzlich in die persönliche Altersvorsorge: Bei bspw. 3.000 Euro brutto sind das über 2.000 Euro im Jahr on top!) Einarbeitung unter fachlicher Leitung Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit Wertschätzende Führungskultur Kontakt: Thomas Wadel Bereichsleiter Materialmanagement und Logistik Tel. Wir fördern Vielfalt und Inklusion - für uns zählen Kompetenzen. Sie finden das Anforderungsprofil interessant und möchten Ihre Chance ergreifen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum ! 3 Standorte · 15 Fachabteilungen · 620 Betten · 2.200 Mitarbeiter:innen · jährlich 60.000 Patient:innen stationär und ambulant Jetzt bewerben