Mitarbeiter*in in der Pflege- und Organisationsentwicklung (w/m/d)

Das sind wir!

DIAKOVERE ist Norddeutschlands größter freigemeinnütziger Arbeitgeber im Bereich Gesundheit, Rehabilitation, Bildung und Soziales. Die Menschen, die bei uns arbeiten, sind ebenso vielfältig wie unsere Einrichtungen und Aufgabenstellungen! Mit den rund 5500 Mitarbeitenden in knapp 90 Berufen ist DIAKOVERE nicht nur drittgrößter Klinikträger in Hannover, sondern auch größter Anbieter sozialer Dienstleistungen aus den Branchen Altenhilfe, Behindertenhilfe, Jugendhilfe und Schulen. Die enge Vernetzung und Kooperation zwischen den Kliniken und den stationären, teilstationären und ambulanten Angeboten im Bereich der Kranken- und Altenpflege, der Behindertenhilfe und der Bildung sind das Alleinstellungsmerkmal und machen DIAKOVERE zu einem sehr attraktiven Arbeitgeber in der Region.

Die DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt standortübergreifend eine*n Mitarbeiter*in in der Pflege- und Organisationsentwicklung (w/m/d) . Die Position ist in Voll- oder Teilzeit unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Prozessbegleitung bei der Einführung einrichtungsspezifischer Konzepte sowie deren Erarbeitung
• Umsetzung von Leitlinien, Standards und pflegespezifischen Expertenstandards
• Mitwirkung in Arbeitsgruppen, Qualitätszirkeln und Projekten
• Aufbau und Pflege von Netzwerkstrukturen innerhalb des Unternehmens einschließlich Kooperation und Zusammenarbeit mit externen Akteuren
• Eigenständige Entwicklung von Vorlagen, Präsentationen, Berichten und Auswertungen
• Organisation, Planung und Durchführung von Fortbildungen

Ihr Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann (w/m/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (w/m/d)
• Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Pflegewissenschaft, Pflegemanagement oder vergleichbaren Abschluss (Bachelor oder Master)
• Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und gute Analysefähigkeit
• Bereitschaft zu standortübergreifenden Tätigkeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten
• Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Persönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeit
• Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit

Unser Angebot

• Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen und Zulagen
• Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche
• 31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. Lebensjahr
• Ihre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche Altersvorsorge
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf! DIAKOVERE bietet eine Ferienbetreuung und die Notfallbetreuung "Fluxx"
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Akademie
• Fit durch den Job! Vielfältige Angebote im Sport und Fitnessbereich
• Jobticket (als D-Ticket) und Fahrrad-Leasing - kostengünstig und umweltfreundlich
• Exklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate Benefits
• Leckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis

Kontakt

DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH

Sabine Mischer

Marienstraße 72-90

30171 Hannover

Erste Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Julia Wenker unter der Rufnummer .