Montage-/ Installationshelfer (m/w/d) im Außendienst

Montage-/ Installationshelfer (m/w/d) im Außendienst

Kennziffer:

Wir suchen ab sofort Unterstützung für unser Team! Du bist bei Montage- und Installationsarbeiten direkt beim Kunden im Einsatz – dein Wohnort ist flexibel!

Das bieten wir Dir

• Ein sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
• Intensive Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten zum Servicetechniker
• Arbeiten im Team mit erfahrenen Kollegen
• Abwechslungsreiche Projekte im Bereich moderner Sicherheits- und Gebäudetechnik
• Attraktive Vergütung sowie Spesenregelung bei Außendiensteinsätzen

Deine Mission

• Unterstützung unserer Servicetechniker bei der Installation moderner Sicherheits- und Kommunikationssysteme
• Verlegen von Kabeln sowie Montage von Komponenten (z. B. Kameras, Sensoren, Steuerungseinheiten)
• Vorbereitung von Baustellen und Arbeitsmaterialien
• Mithilfe bei Inbetriebnahmen und Funktionstests
• Durchführung einfacher Montage- und Installationsarbeiten nach Anleitung
• Unterstützung bei Wartungs- und Serviceeinsätzen
• Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit auf der Baustelle

Damit überzeugst Du uns

• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Erste Erfahrungen im Bereich Elektroinstallation, Montage oder Bau von Vorteil – aber kein Muss
• Motivation, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft
• Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft für Montageeinsätze an Wochentagen (Wohnort flexibel)
• Führerschein Klasse B von Vorteil
• Grundkenntnisse der deutschen Sprache

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.