Musikschullehrkraft im Fach Akkordeon (m/w/d)

Musikschullehrkraft im Fach Akkordeon (m/w/d)

Bewerbungsfrist:

Eintrittstermin: schnellstmöglich

Entgeltgruppe: E9b/E10 TV Musikschullehrkräfte Land Berlin

Teilzeit: 35,30 Wochenstunden

Ihre Aufgaben

• Erteilung von Unterricht im Fach Akkordeon in verschiedenen Altersgruppen und Leistungsstufen
• Erfahrung im Instrumentenkarussell
• Erfahrung im Ensembleunterricht und Wettbewerbsteilnahme
• Leitung des Akkordeonorchesters der Musikschule
• Regelmäßige Durchführung von Veranstaltungen
• Mitarbeit in der Schulkooperation
• Regelmäßige Unterrichtserteilung im Fach Akkordeon in verschiedenen Unterrichtsformen (Instrumentenkarussell, Einzel- und Gruppenunterricht, Ensembleunterricht) im Rahmen des schulischen Angebots im Auftrag der Musikschule
• Vor- und Nachbereitung des Unterrichts inkl. Unterrichtsplanung auf der Grundlage abgestimmter Lehrpläne
• Mitwirkung an Projekten
• Organisation und Teilnahme an Musikschulfreizeiten an Wochenenden und in den Ferien
• Mitwirkung an Musikwettbewerben und ähnlichen Veranstaltungen und Projekten
• Organisation und Durchführung von offenem Unterricht
• Beratung (Schüler_innen und Eltern)
• Schüler_innenbeurteilungen erstellen

Qualifikationen

• Erfüllung der Voraussetzungen nach TV Musikschullehrkräfte Land Berlin
• Beherrscht mindestens das Fach Akkordeon in verschiedenen Stilrichtungen (Klassik, Folklore, Jazz) nachgewiesen durch entsprechendes Studium
• Erfahrungen an der Musikschule Tempelhof-Schöneberg

Hinweis: Qualifikationen, Bildungsabschlüsse oder Berufserfahrungen etc. können nur dann berücksichtigt werden, wenn diese auch mit entsprechenden Nachweisen belegt werden.

Bei Qualifizierungen außerhalb Deutschlands muss die Gleichwertigkeit nachgewiesen werden.

Benefits

• Vergünstigtes Jobticket bzw. Hauptstadtzulage
• Jahressonderzahlung
• VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• Teilzeitbeschäftigung (auch Sabbaticals) und individuelle Arbeitszeitgestaltung
• 30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
• Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Belange

Weiterbildung

Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots unterschiedlicher Anbieter während der Dienstzeit.

Vielfalt und Chancengleichheit

Wir leben Vielfalt! Unterzeichnung der Charta, #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe, Bezirkliches Inklusionskonzept, Frauenförderplan.

Auszeichnungen

Zertifizierung als „Fahrradfreundlicher Arbeitgeber“ von ADFC und EU (Bronze).

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Kontaktdetails

Zum Aufgabengebiet: Frau Sarksian, Abt. SchulSportWeiKult,

Zur Stellenausschreibung: Frau Hensel, Abt. für Finanzen, Personal, Wirtschaftsförderung und Koordination,