New Business Manager / Sales Manager (m/w/d) Schwerpunkt Kaltakquise / Hunter - Gebiet Süd

New Business Manager / Sales Manager (m/w/d) Schwerpunkt Kaltakquise / Hunter - Gebiet Süd

Wir suchen einen motivierten und engagierten New Business Manager/Sales Manager, der unsere B2B-Neukundenakquise vorantreiben und starke Kundenbeziehungen aufbauen möchte. Als Teil unseres dynamischen Teams wirst du die Verantwortung für die proaktive Neukundenakquise im B2B Bereich in unserem Vertriebsgebiet Süd (Bayern & Baden-Württemberg) übernehmen.

Kurzüberblick

• Standort: Cloppenburg, Deutschland
• Arbeitsmodell: Teilzeit oder Vollzeit, flexible Arbeitszeiten
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

Als New Business Manager/Sales Manager wirst du folgende Aufgaben übernehmen:

• Neukundenakquise: Proaktive Neukundenakquise im B2B Bereich in unserem Vertriebsgebiet Süd (Bayern & Baden-Württemberg)
• Kaltakquise: Kreative Strategien für die Kaltakquise umsetzen, z.B. telefonisch, über LinkedIn, vor Ort bei Veranstaltungen oder auf Fachmessen
• Networking: Gespräche mit Prospects organisieren und führen
• Beratung und Kalkulationen: Umfassende Kalkulationen und Business Cases erstellen sowie Beratungslösungen rund um Dienstrad Leasing und andere Mitarbeiter Benefits
• Angebotsprozess: Maßgeblich in die Steuerung des gesamten Angebotsprozesses involviert
• Strategische Beiträge: Erfahrungsaustausch, Prozesse weiterentwickeln und zur Entwicklung neuer Strategien beitragen

Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder betriebswirtschaftliches Studium mit nachweisbaren Erfolgen in der Neukundenakquise von Key Accounts
• Freude an der Kaltakquise und Fähigkeit, sich nicht von einem "Nein" entmutigen zu lassen
• Idealerweise Kenntnisse in den Bereichen Mobilitätsdienstleistung und Mitarbeiter-Benefits sowie Erfahrung im Vertrieb an HR-Abteilungen oder andere Unternehmensentscheider
• Erfahrung im B2B-Sales und Außendienst wäre von Vorteil
• Hohe Reisebereitschaft innerhalb Süddeutschlands
• Eigenständiges Arbeiten und das Übernehmen von Verantwortung sind für dich selbstverständlich
• Sicheres und überzeugendes Auftreten sowie Kommunikations- und Präsentationssicherheit auf allen Hierarchieebenen

Benefits

• Übernehme eigenverantwortlich spannende Aufgaben in einem dynamischen, international wachsenden Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Arbeite mit modernster Hardware, wähle zwischen Apple- oder Microsoft-Geräten, und profitiere von erstklassiger Ausstattung sowohl im Büro als auch zuhause
• Sichere dir ein attraktives Gehalt, ergänzt durch Arbeitgeberzuschüsse zum Dienstrad, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Zugang zu diversen Corporate Benefits
• Einen Firmenwagen (e-Auto)
• Regelmäßige Team-Meetings in unserem Büro in Cloppenburg, um gemeinsam Erfolge zu feiern und Strategien zu entwickeln
• Nutze die Chance auf berufliches Weiterkommen durch gezielte Weiterbildungsangebote, wie zum Beispiel Englischkurse
• Erlebe ein umfassendes Onboarding und ein starkes Teamgefühl nach dem "Einer für alle, alle für einen"-Prinzip
• Zusätzliche Benefits: Firmenevents, Zuschüsse zum Homeoffice-Mobiliar und Mitgliedschaften wie Hansefit