Niederlassungsleitung (m/w/d) – Rhein-Main-Gebiet

WIR SUCHEN SIE – NIEDERLASSUNGSLEITUNG (M/W/D) IM RHEIN-MAIN-GEBIET

Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit und möchten eine Niederlassung eigenverantwortlich leiten und strategisch weiterentwickeln? Sie denken unternehmerisch, handeln kundenorientiert und haben Freude daran, Teams erfolgreich zu führen?

Dann werden Sie Teil unseres Wachstums – als Niederlassungsleitung im Rhein-Main-Gebiet.

WER WIR SIND

Die GEG Gebäudedienste GmbH ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung und mehr als 1.500 Mitarbeitenden. Wir bieten professionelle Gebäudedienstleistungen für Kunden aus Industrie, Wirtschaft und dem öffentlichen Sektor. Zu unseren Auftraggebern zählen unter anderem namhafte Unternehmen der Pharmabranche sowie internationale Organisationen. Mit Standorten in mehreren Bundesländern sind wir regional stark verankert und insbesondere im gesamten Rhein-Main-Gebiet ein verlässlicher und leistungsstarker Partner.

IHRE AUFGABEN – DAS ERWARTET SIE

• Eigenverantwortliche Führung und strategische Weiterentwicklung der Niederlassung
• Hauptansprechpartner*in für unsere Kunden
• Fachliche und disziplinarische Führung von rund 150 Mitarbeitenden
• Sicherstellung der Einhaltung unserer Qualitätsstandards und Prozesse
• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Identifikation und Erschließung zusätzlicher Kundenpotenziale
• Verantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung und das Wachstum der Niederlassung
• Umsetzung gesetzlicher, arbeitsrechtlicher und unternehmensinterner Vorgaben

IHR PROFIL – DAS BRINGEN SIE MIT

• Abgeschlossene Ausbildung im Gebäudereiniger Handwerk, idealerweise mit Weiterbildung zum Gebäudereiniger-Meister oder erfahrener Objektleiter
• 3-5 Jahre Führungs- und Leitungserfahrung im Facility-Management
• Reisebereitschaft innerhalb der von Ihrer Niederlassung betreuten Region
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und hohe Kundenorientierung
• Entscheidungsstärke, Durchsetzungsvermögen und ein gutes Zahlenverständnis
• Kommunikationsstärke sowie eine motivierende, authentische Persönlichkeit
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

DAS BIETEN WIR IHNEN

• Eine langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Familienunternehmen
• Umfassende und strukturierte Einarbeitung
• Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und JobBike-Angeboten
• Dienstwagen mit Privatnutzung
• 30 Tage Urlaub
• Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Moderne Arbeitsplätze und flexible Nutzung verschiedener Standorte

INTERESSIERT?

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie den Erfolg unserer Niederlassung aktiv mit!

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Kontakt:
E-Mail:

Domenik Pöpperl