Operations Controller (m/w/d)

Ab sofort, in Vollzeit mit 40 Wochenstunden

Basler ist ein international führender und erfahrener Experte für Computer Vision. Wir bieten ein breites Produktportfolio an Bildverarbeitungs-Hardware und -Software sowie kundenspezifische Produkte und Lösungen an.

Bei uns arbeiten etwa 850 Mitarbeitende an unserem Hauptsitz in Ahrensburg (bei Hamburg) sowie an unseren Vertriebs- und Entwicklungsstandorten in Europa, Asien und Nordamerika. Entscheidende Faktoren für unsere über 35-jährige Erfolgsgeschichte sind Mut zum Risiko, die Bereitschaft, ständigen Wandel als normal zu begreifen, und die Leidenschaft, kundenorientierte Innovationen voranzutreiben.

Deine Aufgabe

Als Operations Controller bist du als Finance Business Partner im Controlling hauptsächlich für unsere Operations-Organisation tätig. In einem internationalen Umfeld mit SAP als bestandsführendem System schaffst du Transparenz über Produktkosten, Bestände und Ergebniswirkungen. Du analysierst Kosten und Abweichungen, initiierst und unterstützt Maßnahmen zur Margenverbesserung und stellst in Zusammenarbeit mit Accounting die korrekte Bewertung von Vorräten und die saubere GuV-Wirkung sicher.

Produktkosten, Kalkulation & Abweichungsanalysen (SAP S/4HANA)

• Owner der Produktkostenkalkulationsrichtlinie gemäß IFRS in enger Zusammenarbeit mit Accounting
• Durchführung und Weiterentwicklung der Produktkostenkalkulation in SAP inkl. Standard to Actual
• Analyse von Produktkosten (Standard-/Actuals)
• Identifikation von Kostentreibern in Stücklisten, Arbeitsplänen, Routings
• Unterstützung bei Monats-/Jahresabschluss-relevanten Themen
• Monitoring von Bestandsrisiken, Ableitung und Nachverfolgung von Maßnahmen und Fertigungsprozessen; Ableitung von Handlungsempfehlungen

Finance Business Partnering für Operations

• Sparringpartner für Operations bei Performance, Effizienz- und Kostenthemen
• Vorbereitung und Moderation regelmäßiger Performance-Reviews (Monat/Quartal) inkl. Ursachenanalyse und Maßnahmen-Tracking
• Unterstützung von Initiativen zur Margen- und Produktivitätssteigerung

Planung, Forecast & KPI-Transparenz

• Mitwirkung an Budget, Forecast und Mehrjahresplanung für Operations (Kostenstellen, Produktkosten, Investitionen, Headcount)
• Aufbau und Weiterentwicklung von KPIs/Dashboards
• Kontinuierliche Verbesserung von Reporting-Prozessen und Datenqualität in SAP S/4HANA

Dein Profil

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (z. B. BWL, Finance, Controlling oder Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im vorratsbezogenen Accounting, Operations-/Werkscontrolling oder produktionsnahen Controlling
• Praxis in SAP S/4HANA im Controlling-/Costing-Umfeld, idealerweise Produktkostenkalkulation und Verständnis von Material Ledger / Actual Costing
• Erfahrung mit Standardkosten-Setups, Cost Component Split, Produktions-/Overhead-Absorption
• Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, hohe Daten- und Prozessaffinität und pragmatischer "Hands‑on"-Ansatz
• Business Partner Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Unser Angebot

• Wir haben eine klare Vision , in welche Richtung es geht, über das Wie entscheiden aber die einzelnen Teams.
• Wir begrüßen deine frische Sicht von außen und pflegen eine offene Kultur , in der alle ihre Ideen einbringen können.
• „Vereinbarkeit von Beruf und Familie “ ist bei uns nicht nur eine Floskel: wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in Betreuungsaufgaben der unterschiedlichen Familienphasen und sind durch das Audit "berufundfamilie" für unser Engagement ausgezeichnet worden.
• Respekt vor den persönlichen Interessen und die Balance zum Berufsleben unserer Belegschaftist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur.
• Hybrides Arbeitsmodell - Mischung aus Arbeiten im Büro und mobilem bzw. Remote-Arbeiten.
• Erstklassige IT-Ausstattung inklusiveNotebookund moderneArbeitsplätze.
• Attraktive Bezahlung mit interner Lohntransparenz, Gleitzeitkonto zum Überstundenabbau, 30 Tage Urlaub undoffene Kommunikation: per Du vom Azubi bis zum Vorstand.