Operative Nachwuchsführungskraft (m/w/d)

Im Auftrag der Zukunft. Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit.

Operative Nachwuchsführungskraft (m/w/d)

• Niederlassung: Quersa
• Stellen-Nr.:

So sieht Ihr Tag bei uns aus

• Sie erhalten einen umfassenden Einblick in die Abfall- und Recyclingwirtschaft und lernen alle zentralen Prozesse der Niederlassung kennen, von Kundenkommunikation und Tourenplanung bis zur Begleitung unserer Fahrer auf dem LKW.
• Durch Ihre aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft sammeln Sie umfassende Praxiserfahrung und entwickeln sich Schritt für Schritt in verantwortungsvollere Aufgaben und eine spätere Führungsrolle als operative Betriebsleitung.
• Sie übernehmen sukzessive eigene Projekte mit Schwerpunkten in Logistik, Betriebswirtschaft und Supply Chain Management und koordinieren diese mit internen Schnittstellen und externen Partnern.
• Sie unterstützen die Geschäftsführung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung strategischer wie operativer Projekte und erhalten so wertvolle Einblicke in unternehmerische Entscheidungen.
• Die Geschäftsführung als persönlicher Mentor begleitet Sie, fördert aktiv Ihre Entwicklung und bereitet Sie gezielt auf zukünftige Führungsverantwortung vor.

Ihre Qualifikationen auf einen Blick

• Sie haben Ihr Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre oder im Wirtschaftsingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen und haben bereits erste Erfahrungen in der Kreislaufwirtschaft oder Logistik sammeln können.
• Eine analytische und strategische Denkweise, ein hoher Arbeitsanspruch und Detailorientierung sind Ihnen wichtig.
• Mit Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie Ihrer strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise behalten Sie auch in herausfordernden Situationen den Überblick.
• Darüber hinaus bringen Sie die Bereitschaft mit, sich perspektivisch in eine Führungsrolle zu entwickeln und verfügen über die notwendige Flexibilität, um in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu agieren.

Unser Angebot für Ihren Einsatz

• Onboarding: Eine umfassende Einarbeitungsphase – Unsere erfahrenen Kollegen unterstützen Sie bei Ihrem Einstieg.
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Wachsen Sie mit uns – individuelle Förderung für Ihre Karriere und Kompetenzen.
• Kostenübernahme für Schulungen: Mit finanzieller Unterstützung weiterbilden – professionell wachsen, ohne selbst draufzuzahlen.
• Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.
• Spannende Einblicke beim größten Recyclingunternehmen Deutschlands: Teil von etwas Großem – gestalten Sie nachhaltige Lösungen für morgen.
• Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche.

Die Zukunft gehört Ihnen: Bewerben Sie sich jetzt auf remondis-karriere.de.

REMONDIS GmbH & Co. KG // Region Ost

Paula Burr // Ihr Kontakt zum Recruiting-Team