Orgelbauer/in (m/w/d) – mit Gestaltungsspielraum und echter Entwicklungsperspektive

Wir sind eine etablierte Orgelbauwerkstatt mit Sitz in Berlin und verbinden traditionelles Handwerk mit klaren Strukturen, wirtschaftlicher Stabilität und einem hohen Qualitätsanspruch. Unsere Projekte reichen von Neubauten über Restaurierungen bis hin zu anspruchsvollen Umbauten und Servicearbeiten. Gleichzeitig entwickeln wir uns als Unternehmen gezielt weiter – auch regional.

• an zentralen Baugruppen in der Werkstatt arbeiten (Windladen, Trakturen, Pfeifenwerk, Spieltische, Gehäuse)
• Neubauten, Restaurierungen und Umbauten aktiv mitgestalten
• Servicearbeiten übernehmen (Wartung, Pflege, Stimmung)
• Intonation
• dich in Planung, Organisation oder technische Weiterentwicklung einbringen

• Erfahrung im Orgelbau
• Reisebereitschaft
• Verständnis für Qualität, Präzision und funktionale Zusammenhänge
• Eigenverantwortliches Arbeiten und die Bereitschaft mitzudenken
• Interesse, sich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen
• Freude an Teamarbeit und an sauber organisierten Projekten

• Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen
• Eine Vergütung, die Leistung und Weiterentwicklung honoriert.
• Sondervergütungsregelung bei Montage
• Ein Umfeld, in dem deine Meinung zählt und du dich einbringen kannst
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – du entscheidest, ob du dich fachlich zum Spezialisten entwickelst, Verantwortung im Umgang mit Menschen und im Team übernimmst oder dich stärker in konzeptionelle und organisatorische Themen einbringst
• Corporate Benefits
• Internationales Arbeiten

Hast du im Orgelbau das Gefühl, wirklich Einfluss zu haben?
Dass deine Erfahrung gehört wird?
Dass du Dinge mitgestalten kannst – nicht nur umsetzen?
Dass du dich fachlich weiterentwickelst und nicht stehen bleibst?
Wenn du merkst, dass du mehr willst als „nur mitarbeiten“, dann könnte das hier genau der richtige nächste Schritt sein. Dafür suchen wir Orgelbauer, die nicht nur ausführen, sondern sich aktiv einbringen und mitentwickeln wollen.

• Deine Entwicklungsmöglichkeiten
  Wir verstehen diese Position nicht als feste Rolle, sondern als Entwicklungspfad. Je nach deinen Stärken und Zielen kannst du dich bei uns in verschiedene Richtungen entwickeln:
• Fachliche Vertiefung
  Weiterentwicklung deiner Stärken und Spezialisierung in deinem jeweiligen Fachbereich
• Übernahme von Verantwortung im Team
  schrittweise Entwicklung in Richtung Koordination, Anleitung und Zusammenarbeit mit anderen
• Konzeptionelle Weiterentwicklung
  Mitwirkung an übergeordneten Themen und fachlichen Konzepten
• Organisatorische Weiterentwicklung
  Einbringen in Abläufe, Strukturierung und Weiterentwicklung von Prozessen

Und vor allem: Ein Umfeld, in dem du – wenn du möchtest – wirklich etwas bewegen kannst.