OT Service Manager (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Du denkst in Services und Prozessen? Wenn du OT‑Umgebungen strukturiert weiterentwickeln willst, bist du bei uns genau richtig.

Prozessmanagement: Du gestaltest, standardisierst und steuerst anlagenübergreifende OT‑Management‑Prozesse und sorgst für eine vollständige, auditfähige Dokumentation
Standards & Qualität: Du richtest Prozesse an Best‑Practice‑Modellen aus und definierst Rollen, Schnittstellen, Eskalationswege und Qualitätskriterien
Governance & Compliance: Du setzt KRITIS‑, ISO 27001‑, OT‑Security‑ und Unternehmensanforderungen in Services und Prozessen um
Steuerung & Reporting: Du steuerst OT‑bezogene Initiativen und erstellst Management‑Reports zu Status, Risiken, Entscheidungen und Handlungsbedarfen
Koordination: Du arbeitest eng mit Anlagen‑OT, TD‑M&O, OT‑Security und externen Partnern zusammen und koordinierst bereichsübergreifende Abstimmungen
Projektarbeit: Du übernimmst Verantwortung bei OT‑Service‑Einführungen und Standardisierungen und begleitest Rollout‑ und Verbesserungsinitiativen
Weiterentwicklung: Du unterstützt die strategische Weiterentwicklung der OT‑Organisation und entwickelst Services und Prozesse kontinuierlich weiter

Qualifikation: Du hast eine technische Ausbildung oder ein Studium (z. B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik)
Erfahrung: Du bringst mehrjährige Erfahrung im OT‑, Industrie‑ oder Anlagenumfeld mit – idealerweise mit Service‑ oder Prozessverantwortung
Fachwissen: Du hast ein fundiertes Verständnis für OT‑Betrieb, Service‑Bereitstellung und Governance‑Strukturen
Methoden: Du kennst Service‑ und Prozessmanagement sowie regulatorische Anforderungen (KRITIS, ISO 27001)
Umsetzung: Du kannst komplexe Anforderungen in strukturierte Services und Prozesse überführen
Zusammenarbeit: Du hast idealerweise Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und überzeugst durch Kommunikationsstärke
Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, analytisch und eigenständig und übernimmst Verantwortung in einem komplexen Umfeld
Reisebereitschaft: Grundsätzliche Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen von standortübergreifenden Projekten und OT-Rollouts

Vielfalt: Du übernimmst eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe in einem vielseitig interessanten Unternehmen mit Zukunftsperspektive.
Stabilität: Du erhältst eine unbefristete Stelle mit einem attraktiven Vergütungspaket und 33 Tagen Urlaub.
Flexibilität: Du arbeitest in einem Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Leistungen: Du profitierst von hervorragenden Mitarbeiter- und Sozialleistungen wie Zuschüssen zu ÖPNV und Kinderbetreuung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge.
Absicherung: Du bist durch eine gruppenweite Unfallversicherung und eine Berufsunfähigkeitsversicherung geschützt.
Vorteile: Du erhältst Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Online-Händlern.
Entwicklung: Du kannst umfangreiche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen.