OTA / Pflegefachkraft OP-Pflege (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, unbefristet

Stellenbeschreibung

Alle Tätigkeiten im Bereich der OP-Pflege.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger (m/w/d)
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Operations­technischer Assistent (m/w/d)

Freuen Sie Sich Auf

• Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten, kompetenten und stabilen Team
• Leistungsgerechte Vergütung
• Bis zu 2.000 € brutto „Startprämie“ (sofern keine Kündigung/Beendigung innerhalb der ersten sechs Monate)
• Möglichkeit, eine Werbeprämie von bis zu 2.000 € brutto zu erhalten
• Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeitende
• Bis zu 36 Tage Urlaub bei Wechselschichten
• Flexible Arbeitszeiten und Elternschichten über unseren Flex-Pool
• Zugang zu umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten, inklusive E‑Learning über CNE
• Möglichkeit zum Absolvieren von berufsbegleitenden Studiengängen in Kooperation mit einer Fachhochschule
• Zugang zur Fachzeitschrift „Die Schwester / Der Pfleger“
• Es gibt ein zum Krankenhaus gehörendes Notfallsimulationszentrum
• Mitarbeiterwohnungen bei Verfügbarkeit, sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche
• Steuerfreier Kita‑Zuschuss bis zu 70 € für Kinder bis 6 Jahre
• Vergünstigungen für lokale Freizeitaktivitäten und weitere Benefits wie Bike‑Leasing
• Regelmäßige Teamevents wie Wiesn‑Besuch sowie Sommerfest und Weihnachtsfeier
• Vergünstigte Mahlzeiten in der hauseigenen Cafeteria

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter: