Pädagogische Fachkraft für die Beratung und Begleitung von Menschen mit Schwerbehinderung im Arbeitsleben - Integrationsfachdienst Hochtaunus (m/w/d)

Der Integrationsfachdienst (IFD) Hochtaunus unterstützt seit 1994 Menschen mit Behinderung sowie Arbeitgeber bei Fragen rund um Teilhabe und Inklusion im Arbeitsleben. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige berufliche Perspektiven und stärken die gleichberechtigte Teilhabe am Arbeitsmarkt.

Sie möchten Menschen auf ihrem beruflichen Weg begleiten und inklusive Arbeitswelten aktiv mitgestalten? Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum?

• Beratung und Begleitung von schwerbehinderten Arbeitnehmer*innen im Arbeitsalltag
• Unterstützung bei beruflichen Veränderungen, Krisen und Entwicklungsprozessen
• Beratung von Arbeitgebern zu Inklusion, Einstellung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung
• Entwicklung individueller und praxisnaher Lösungen zur Sicherung von Arbeitsverhältnissen
• Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Behörden und Partnern der beruflichen Rehabilitation
• Vernetzung mit regionalen Unterstützungsangeboten und Fachstellen
• Planung und Durchführung von Informations-, Präventions- und Aufklärungsveranstaltungen

• Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Beratung und Begleitung von Menschen mit Behinderung wünschenswert
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie ein sicheres und empathisches Auftreten
• Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Führerschein Klasse B

• Unbefristete Beschäftigung in Teilzeit oder Vollzeit
• Vergütung in Anlehnung an TVöD SuE 12
• Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsbedingungen
• Intensive und strukturierte Einarbeitung
• Regelmäßige Supervision sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Dienstwagen für dienstliche Termine
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• Zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester
• Zwei Regenerationstage gemäß TVöD SuE
• Sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten und wertschätzenden Team