Pädagogische oder pflegerische Fachkräfte (m/w/d) für das Wohnangebot im Vorwerk 52 in Bad Oeyn[...]

Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Dich.

Teilzeit (5 – 32 Std.), ab sofort, Bewerbungen bis .

Werde Teil unseres Teams im Vorwerk 52 – als Pädagogische oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Herz und Haltung.

Bist Du auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung und möchtest Deine Fähigkeiten nicht nur einsetzen, sondern aktiv weiterentwickeln? Möchtest Du Teil von etwas sein, das mehr ist als nur Alltag – nämlich echte Wirkung zeigt? Dann könnte das hier genau Dein Ding sein.

Das Wohn- und Assistenzangebot im Teilhabeangebot Vorwerk in Bad Oeynhausen‑Volmerdingsen ist ein Angebot in gemeinschaftlicher Wohnform im Rahmen der Eingliederungshilfe. Klingt erstmal sachlich – ist in Wirklichkeit aber ein lebendiger Ort voller Begegnungen, Entwicklung und manchmal auch überraschender Momente. Insgesamt leben hier 40 KlientInnen in drei Wohngruppen, die jeweils noch einmal individuell aufgeteilt sind. Die Menschen bringen ganz unterschiedliche Bedürfnisse und Lebensgeschichten mit – darunter auch Personen mit einem erhöhten pflegerischen Unterstützungsbedarf sowie mit dem Schwerpunkt Autismus‑Spektrum‑Störung.

Du begleitest erwachsene Menschen mit vielfältigen Unterstützungsbedarfen und hast dabei die Möglichkeit, Deine fachlichen Kompetenzen – insbesondere im Bereich Autismus‑Spektrum‑Störung – weiter auszubauen und zu vertiefen. So entwickelst Du Dich Schritt für Schritt zu einem/einer ExpertIn auf diesem Gebiet.

Was wir uns wünschen

• Du bringst eine abgeschlossene mindestens dreijährige pädagogische oder pflegerische Ausbildung mit (z. B. als ErzieherIn, HeilpädagogIn oder AltenpflegerIn) oder hast ein Studium im Bereich Sozialpädagogik / Soziale Arbeit (B.A.) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen in der Eingliederungshilfe gesammelt – viel wichtiger sind uns aber Deine Haltung und Dein Blick auf die Menschen.
• Du begegnest KlientInnen und KollegInnen offen, respektvoll und auf Augenhöhe.
• Du kommunizierst klar, reflektierst Dein eigenes Handeln und arbeitest selbstständig, ohne den Teamgedanken aus den Augen zu verlieren.

So unterstützt Du uns als Teil des Teams

• Du bist nicht nur Unterstützung, sondern WegbegleiterIn: Du assistierst, berätst und stärkst unsere KlientInnen dabei, ihren eigenen Weg zu gehen, Struktur und eine Orientierung zu geben – mit dem klaren Ziel, größtmöglicher Selbstbestimmung.
• Gemeinsam statt vorgegeben: Im Rahmen der Teilhabeplanung entwickelst Du individuelle Unterstützungssettings, die wirklich passen, und schaffst so die Grundlage für ein erfülltes Leben mit vielfältigen Beziehungen.
• Dein Arbeitsalltag bleibt flexibel und realitätsnah: Du gestaltest Deine Arbeitszeit bedarfsorientiert und hältst Deine Arbeit digital fest – strukturiert, nachvollziehbar und auf der Höhe der Zeit.

…und hierauf kannst Du dich freuen, wenn Du bei uns anfängst

• Ein Team, das Dich herzlich aufnimmt und sich auf Dein Mitwirken freut
• Bis zu1.000 € Startprämie *
• Vorab-Hospitation, damit Du den Bereich besser kennenlernst
• Einunbefristeten Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung nach AVR DD: fair, sicher und überdurchschnittlich
• Zuzüglichdiverser Zuschläge , z. B. Schichtzulage 40 – 70 €, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25 %
• PlusJahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
• 100 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
• Zusätzlichebetriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
• Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
• Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
• Rabatte für Mitarbeitende (z. B. für zahlreiche Online‑Shops) und JobRad-Leasing
• Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
• und vieles mehr…

*Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3‑jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- € (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf.