Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Wir suchen einen erfahrenen Payroll-Spezialisten, der unsere renommierten Kunden in sämtlichen Personalangelegenheiten unterstützt. Mit unserem Leistungsspektrum umfasst die Bereiche Payroll, Personalcontrolling sowie Personalverwaltung. Wir arbeiten eng mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Behörden zusammen.

Kurzüberblick

• Standort: Düsseldorf
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Payroll-Spezialist sind Sie für die Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen verantwortlich. Sie pflegen und verwalten die Mitarbeiterdaten im HR-System und führen eigenständige Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen durch.

• Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen
• Pflege und Verwaltung von Mitarbeitendendaten im HR-System
• Eigenständige Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen
• Ansprechperson für Mandanten und Führungskräfte
• Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens
• Erstellung von monatlichen Auswertungen und Reports
• Enge Zusammenarbeit mit der Personalbetreuung und den HR-Business Partnern

Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zusatzqualifikation als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (IHK) oder eine vergleichbare Weiterbildung (wünschenswert)
• Erfahrung in der eigenständigen Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Gute Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sehr gute (fließende) Deutschkenntnisse
• Sicherer Umgang mit P&I LOGA oder einem vergleichbaren Abrechnungssystem (wünschenswert)
• Belastbarkeit, gutes Zeitmanagement und eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise

Benefits

• Eine unbefristete Festanstellung in einem wachsenden, familienfreundlichen Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• 30 Urlaubstage für eine ausreichende Erholung
• Ein Mentorenprogramm während der Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeitendenrabatten
• Moderne, ergonomische Arbeitsplätze in direkter Nähe zu ÖPNV und Autobahn
• Ein Jobticket oder einen kostenlosen Parkplatz direkt vor der Tür