Performance Marketing Manager (m/w/d) – Social Recruiting

Performance Marketing Manager (m/w/d) – Social Recruiting Bewirb dich jetzt

Das sind deine Vorteile

• Du bist in der Wahl deiner Arbeitsgeräte frei– ob Apple oder Microsoft, du triffst die Entscheidung
• Du erhältst Kantinenzugang, einen kostenfreien Parkplatz im Parkhaus und hast 30 Tage Urlaub
• IPAI Mitgliedschaft – kostenfreie KI-Schulungen stehen dir zur Verfügung
• Profitiere von unserer Gesundheits- und Sozialhotline, Corporate Benefits und epassi (Firmenfitness)
• Freu dich auf gemeinsame Events, Grillabende auf unserer Terrasse im 7. OG und ein starkes Team

Das erwartet dich bei uns

• Kampagnen steuern: Du steuerst und optimierst Social-Recruiting-Kampagnen für unsere TERRAS-Gruppe und ihre Tochterunternehmen - von Kampagnen-Setup und Targeting bis zur laufenden Budgetsteuerung
• Potenziale erkennen: Du analysierst Kampagnendaten, führst systematische A/B-Tests durch, leitest Optimierungsmaßnahmen ab und entwickelst unsere Recruiting-Kampagnen kontinuierlich weiter
• Tracking & Datenqualität verbessern: Du baust unser Conversion-Tracking auf, entwickelst es kontinuierlich weiter und schaffst damit die Grundlage für datenbasierte Optimierung (Meta Pixel & Conversions API) und fundierte Budgetentscheidungen
• Erfolge sichtbar machen: Du behältst relevante KPIs im Blick und machst Performance, Bewerbungen und Kosten unserer Kampagnen durch Reportings und Dashboards transparent
• Conversions steigern: Du optimierst unsere Recruiting-Landingpages und digitalen Bewerbungswege mit Blick auf User Experience und Conversion und bringst dabei auch dein SEO-Verständnis ein
• Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Recruiting und Kreation zusammen, entwickelst aus Performance-Daten neue Anzeigenvarianten und testest kontinuierlich, welche Ansätze bei den jeweiligen Zielgruppen funktionieren

Das kannst du einbringen

• Du hast mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing, idealerweise im Social Recruiting oder einer vergleichbaren performanceorientierten Lead- bzw. Conversion-Umgebung, und bringst fundierte Erfahrung mit Meta Ads und datengetriebenen Kampagnen mit
• Du verstehst nicht nur, wie man Anzeigen schaltet, sondern auch, wie Kampagnenstrukturen, Targeting, Tracking und Optimierung zusammenspielen
• Du hast ein gutes Verständnis für Landingpages & SEO, Conversion-Optimierung und digitale Bewerbungsprozesse
• Du möchtest Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns Social Recruiting auf ein neues Level bringen

Jetzt bist du dran! Bei uns zählt nicht nur der perfekte Lebenslauf, sondern vor allem der Wille, Großes zu bewegen.
Wir suchen Macher, die den Infrastrukturbau von morgen mitgestalten wollen.

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