Pflegedienstleitung inkl. stellvertr. Einrichtungsleitung (d/m/w)

Pflegedienstleitung inkl. stellvertr. Einrichtungsleitung (d/m/w)

Arbeitgeber: Altenhilfe St. Elisabeth gGmbH – Wetter (Hessen)

Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet, 39 Wochenstunden

Wir bieten pflegerische Hilfen, Betreuung und hauswirtschaftliche Versorgung für ältere und hilfebedürftige Personen innerhalb unseres Netzwerks aus fünf vollstationären Einrichtungen, zwei Tagespflegeeinrichtungen, ambulanten Wohngruppen und betreutem Wohnen.

Das sind deine Aufgaben:

• Operative Verantwortung für die Pflegeprozesse und die Qualitätssicherung innerhalb der Einrichtung.
• Verantwortung für die betriebswirtschaftliche und personelle Führung, inklusive strategischer Planung, Ressourcenoptimierung und Personalverwaltung.
• Gewährleistung der Kapazitätsauslastung und Akquisition von Bewohner*innen.
• Organisation des Pflegeprozesses unter Einbezug innovativer Standards und moderner Konzepte.
• Leitung und Motivation des Teams, inklusive Einsatzplanung des Personals.
• Inspiration, Unterstützung und kontinuierliche Entwicklung der Mitarbeitenden.
• Ansprechperson für Senioren, pflegebedürftige Personen, Institutionen und Behörden.
• Dokumentation der Arbeit, Teilnahme an Teamsitzungen und kontinuierliche Weiterbildung.
• Mitwirkung in einer werteorientierten Unternehmenskultur mit Partizipation, Nachhaltigkeit und wertschätzendem Umgang.
• Praktische Leitung und Überwachung der Einrichtungsleitung als stellvertretende Führungskraft.

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder examinierter Krankenpfleger*in.
• Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (PDL) oder abgeschlossenes Studium im Pflegebereich.
• Betriebswirtschaftliches Verständnis und versierte EDV-Kenntnisse.
• Hohe fachliche und soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
• Durchsetzungsvermögen, organisatorische Fähigkeiten und Engagement.
• Grundlegende Kenntnisse gesetzlicher Bestimmungen und Aufsichtsbehörden.
• Verantwortungsbewusstsein und Einsatz für Sicherheit und Wohlbefinden der betreuten Personen.
• Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen.
• Teamplayer mit kühlen Kopf in schwierigen Situationen.

Benefits

• Vergütung nach Entgeltgruppe 9 der Arbeitsvertragsrichtlinien Kurhessen-Waldeck (AVR.KW), brutto zwischen 4 421,26 € und 5 106,61 € pro Monat (Vollzeit 39 Stunden).
• Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit sowie Bereitschaftsdienst.
• Jahressonderzahlung und weitere Zulagen nach AVR.KW.
• 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr.
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (6,5 %) und Zahnzusatzversicherung.
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, externe Supervision und psychologische/fachpsychiatrische Beratung.
• Langfristige berufliche Perspektive und Möglichkeiten zum Wechsel in andere Bereiche.
• Zeitwertkonto für längere Freipausen (z. B. Sabbatical).
• Jobrad – Fahrrad- bzw. E-Bike-Leasing (bei unbefristeten Stellen).
• Zusatzversicherungen zu kostengünstigen Tarifen.

Wir ermutigen dich, dich zu bewerben, auch wenn nicht alle Kriterien erfüllt sind.

Du kannst dich gerne initiativ bewerben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.