Pflegedienstleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 75 %)

DRK Kreisverband Hohenlohe e.V.

Wir suchen zum für unseren ambulanten Pflegedienst eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 75 %) unbefristet .

Der DRK Kreisverband Hohenlohe e.V. ist ein moderner Dienstleistungsanbieter mit dem breiten Aufgaben- und Einsatzspektrum einer großen Hilfsorganisation in Baden- Württemberg. Hinter dem DRK Kreisverband Hohenlohe stehen über 200 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und mehr als 600 Ehrenamtliche. Zudem unterstützen uns mehr als 9 700 Fördermitglieder kontinuierlich durch deren Mitgliedsbeitrag.

Wir bieten Ihnen:

• Willkommensgefühl: Es erwartet Sie ein strukturiertes Onboarding mit intensiver und individueller Einarbeitung
• Entwicklung und Sicherheit: Wir bieten Perspektiven innerhalb des DRK-Kreisverbandes im Rahmen von Fort- und Weiterbildungen und einen sicheren, sinnstiftenden Arbeitsplatz
• Moderner Arbeitsplatz: digitale Dokumentation und Möglichkeit für Homeoffice
• Attraktive Rahmenbedingungen: Die Vergütung erfolgt nach dem jeweils geltenden DRK-Reformtarifvertrag mit einer kontinuierlichen Gehaltsentwicklung und umfassenden Sozialleistungen, wie
• Tarifliche Zulage
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• Reizvolle Konditionen zum Fahrradleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung

Ihre Aufgaben:

• Verantwortliche Leitung des ambulanten Pflegedienstes
• Organisation und Personaleinsatzplanung Ihres Pflegeteams
• Sie begleiten unsere Kund*innen durch ihren Alltag und achten dabei jederzeit auf deren Bedürfnis nach Selbstbestimmung und Individualität
• Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Pflegequalität und der Qualitätsstandards
• Sie überwachen und steuern den Pflege- und Betreuungsprozess
• Sie verantworten die Erbringung der Dienstleistungen des DRK unter fachlichen, wirtschaftlichen und humanitären Aspekten Ihres Pflegeteams
• Sie klären die Kostenübernahmen und übernehmen die entsprechende Steuerung
• Sie führen Kunden-/ Beratungsgespräche sowie Schulungen in Ihrem Pflegeteam durch

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im medizinisch-pflegerischen Bereich
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder die Bereitschaft diese begleitend zum Beschäftigungsverhältnis bei uns zu absolvieren
• Berufserfahrung in einer leitenden Funktion wünschenswert
• Kommunikative und reflektierende Persönlichkeit
• Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft sowie Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
• Gutes Organisationsvermögen sowie strukturiertes Arbeiten
• Führerschein der Klasse B