Pflegedienstleitung PDL (m/w/d) stationäre Pflege | Region Rosenheim / Oberbayern

Pflegedienstleitung PDL (m/w/d) stationäre Pflege | Region Rosenheim / Oberbayern in Rosenheim

Über die Position

Sie möchten den nächsten Karriereschritt gehen und Verantwortung in einer Führungsposition in der stationären Altenpflege übernehmen?

Für eine etablierte stationäre Pflegeeinrichtung in der Region Rosenheim / Oberbayern suchen wir eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d).

In dieser verantwortungsvollen Führungsposition übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereichs. Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie eine hochwertige, bewohnerorientierte Pflege sicher und entwickeln die Pflegequalität sowie die internen Strukturen kontinuierlich weiter.

Konditionen

• Attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung
• Unbefristete Festanstellung
• 30 Urlaubstage
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Strukturierte Einarbeitung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Corporate Benefits und weitere Mitarbeitervorteile

Ihre Aufgaben

• Fachliche und organisatorische Leitung des gesamten Pflegebereichs
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Pflegeteam
• Verantwortung für eine bedarfsgerechte Personal- und Dienstplanung
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und bewohnerorientierten Pflege und Betreuung
• Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Qualitätsstandards
• Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen
• Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und weiteren Führungskräften
• Ansprechpartner (m/w/d) für Bewohnerinnen und Bewohner, Angehörige, Mitarbeitende sowie externe Kooperationspartner
• Mitwirkung bei der wirtschaftlichen und personellen Steuerung des Pflegebereichs

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), beispielsweise Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachfrau/-mann
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung gemäß den landesrechtlichen bzw. gesetzlichen Vorgaben
• Berufs- und Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege
• Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in den relevanten gesetzlichen Vorgaben
• Organisationsgeschick und wirtschaftliches Verständnis
• Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz
• Verantwortungsbewusste, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude daran, Mitarbeitende zu führen, zu fördern und gemeinsam eine hohe Pflegequalität sicherzustellen

Über uns

• Der genaue Standort wird im Bewerbungsprozess mitgeteilt.