Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) für unseren Wachkoma-Bereich

Senioren-und Therapiezentrum Haus an der SpreeHalstenbek

Stellenbeschreibung:

Wir suchen ab sofort eine/-n Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Pflegefachkraft für unseren Wachkoma-Bereich (m/w/d) – Tag- und Nachdienst – Vollzeit, Teilzeit, GfB

Wir bieten ein attraktives Gehalt zzgl. Zulagen! 30 Arbeitstage Urlaub! 13. Gehalt und TOP-Mitarbeitervorteile!

Das Senioren- und Therapiezentrum Halstenbek – vor den Toren der Hansestadt Hamburg – bietet in wunderschöner und verkehrsgünstiger Lage ein ideales Umfeld zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Ob im allgemeinen stationären Bereich, der Kurzzeit- und Verhinderungspflege, im Palliative-Care, in der außerklinischen Intensiv- und Beatmungspflege, den eigenen Therapiepraxen, verbunden mit dem barrierefreien Servicewohnen, bei uns findest du ein breit gefächertes, interessantes Betätigungsfeld mit allen Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Dies und die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Wohnort.

Aufgaben

Professionelle und aktivierende Grund-, Behandlungs- oder Intensivpflege
Die Bewohner stehen bei Dir an erster Stelle: Du förderst und forderst die Fähigkeiten der Dir anvertrauten Menschen
Du behältst und begleitest die ärztlichen Diagnosen und Therapien jedes Einzelnen im Blick
Selbständige und sorgfältige Dokumentation des Pflegeprozess in DAN
Organisation und Durchführung von internen- und externen Aktivitäten mit den Bewohnern
Neben Deinem Fachwissen bringst Du gute Laune und Empathie mit

Qualifikation

Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/-in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen
Positive Einstellung und Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
Teamplayer-Persönlichkeit

Benefits

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen
Eine attraktive Vergütung zzgl. Zulagen und 13. Gehalt
30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche
Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung)
Vermögenswirksame Leistungen, Kindergarten- oder Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie Willkommensprämie, Deutschlandcard, kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke sowie vergünstigtes Mittagessen aus hauseigener Küche
Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, kostenfreie Getränke
Prämie bis zu 500 € für Mitarbeiterwerbung
Vergütung steigt automatisch mit den Jahren
Strukturierte Einarbeitung mit fester Bezugsperson und motiviertem Team
Entlastung im Arbeitsalltag: vereinfachte Dokumentation, optimierte Abläufe, Qualitätsmanagement, verlässliche Dienstpläne
Weiterbildung innerhalb der Arbeitszeit
Karrierechancen: Fortbildungsplan mit Hygienebeauftragter oder Praxisanleiter (w/m/d)
Regelmäßige Mitarbeiterevents, offenes Ohr – Du bist wichtig!
Familiäre Atmosphäre, Zusammenhalt – gemeinsam stark
Kurze Abstimmungswege – offene und direkte Kommunikation mit Vorgesetzten jederzeit möglich
Abwechslung garantiert – erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an