Pflegefachkraft (m/w/d) Anästhesie

Pflegefachkraft (m/w/d) Anästhesie

Kurzüberblick

• Standort: Marburg
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

• Betreuung der Patienten vor, während und nach der Narkose
• Vorbereitung, Durchführung, Ausleitung und Nachbereitung von Intubationsnarkosen und unterschiedlicher Regionalanästhesien
• Vorbereitung, Kontrolle und Nachbereitung von Anästhesiematerialien und Anästhesiegeräten
• Sicherer und fachkundiger Umgang mit Medizingeräten
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen
• Postoperative Überwachung und Pflege auf unserer perioperativen Aufnahmestation
• Alle OP-Säle sind mit Tageslicht durchflutet und bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre
• Wir setzen Schwerpunkte im Bereich der Weiterbildung unserer Mitarbeiter sowie in der Weiterentwicklung der Anästhesie-Pflege- und Qualitätsstandards
• Die Dokumentation erfolgt mit der Kliniksoftware „Orbis“

Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege (z.B. Pflegefachkraft, Pflegefachkraft für Anästhesie und Intensivmedizin, Gesundheits- und Krankenpfleger, ATA, Krankenschwester oder Krankenpfleger)
• Gute Kommunikation und ein zugewandtes, patientenorientiertes Auftreten
• Struktur und Souveränität bei der Arbeit
• Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Benefits

• Gehalts- und Sozialleistungen: Attraktives Gehalt in Höhe von 3.600,40 Euro bis 4.366,71 Euro (bei Vollzeittätigkeit), Zeitzuschläge und Zulagen angelehnt an den TVÖD, Jahressonderzahlung in Höhe von mindestens 70 % des monatlichen Grundgehaltes, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: 39 Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Zusatzurlaub für Nachtdienst, vorausschauende und verlässliche Dienstplanung sowie Wunschdienstplan bei Zugehörigkeit zum Springerpool
• Weiterbildung und Entwicklung: Umfangreiches Weiterbildungsangebot über unsere digitale Lernplattform Thieme, Angebot interner Schulungen, Teilnahme an externen Seminaren inkl. Kostenübernahme und Freistellung sowie regelmäßige Feedbackgespräche
• Gesundheitsförderung: Bike-Leasing, Vergünstigungen in örtlichen Fitnessstudios, betriebsärztliche Untersuchung (z.B. Sehtest) sowie Vergünstigungen in unserer „Mitarbeiter-Apotheke“ inkl. Lieferung direkt an den Arbeitsplatz