Pflegefachkraft (m/w/d) (ehem. Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in) für unser Wohnheim im Werner Blank Haus in Starnberg

Pflegefachkraft (m/w/d) (ehem. Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in) für unser Wohnheim im Werner Blank Haus in Starnberg

Wir suchen eine engagierte Pflegefachkraft, die sich für die Betreuung und Förderung von Menschen mit geistiger Behinderung begeistert. In unserem Wohnheim im Werner Blank Haus bieten wir eine sichere und respektvolle Umgebung, in der unsere Bewohner*innen ihre Selbstbestimmung und Würde erhalten.

Kurzüberblick

• Standort: Starnberg
• Arbeitsmodell: Teilzeit (20-30 Wochenstunden)
• Anstellungsart: Befristeter Arbeitsvertrag

Aufgaben

Als Pflegefachkraft bist du für die pädagogische, medizinisch-pflegerische, lebenspraktische und psychosoziale Begleitung und Förderung unserer Bewohner*innen verantwortlich.

• Pädagogische, medizinisch-pflegerische, lebenspraktische und psychosoziale Begleitung und Förderung der Bewohner*innen in ihrem Alltag
• Planung und Begleitung von Arztbesuchen
• Unterstützung bei der Hauswirtschaft (z. B. Kochen, Zimmerreinigung, Wäschepflege)
• Unterstützung der Bewohner*innen bei der Krisen- und Konfliktbewältigung
• Planung und Umsetzung gezielter pädagogischer Förderung in der Gruppe
• Umsetzung des Fachkonzepts der Sozialraumorientierung
• Kommunikation und Koordination mit den Erziehungsberechtigten bzw. Betreuer*innen
• Dokumentation von Förder- und Entwicklungsverläufen
• Teilnahme an Fortbildungen und Supervisionen

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft: Heilerziehungspfleger*in / Erzieher*in / Pflegefachkraft (ehem. Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Altenpfleger*in)
• Erfahrung in der Grund- und Behandlungspflege sowie Fachpflege (z. B. Katheterwechsel) ist wünschenswert
• Fachliche und persönliche Kompetenz für die Einzel- und Gruppenförderung von Menschen mit einfacher und mehrfacher Behinderung sowie für die Assistenz bei der Alltagsbewältigung in der Wohngruppe
• Gutes Gespür im Umgang mit Erziehungsberechtigten, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen
• Fähigkeit zur Selbstorganisation
• Gutes Einfühlungsvermögen bei der Krisen- und Konfliktbewältigung der Bewohner*innen
• Kooperationsfähigkeit im interdisziplinären Team
• Kommunikationsstärke
• EDV-Kenntnisse

Benefits

• Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Bezahlung nach TVöD mit Sozialleistungen des öffentlichen Diensts (Jahressonderzahlung)
• Bezahlung der Großraumzulage München
• 30 Tage Urlaub
• Möglichkeit von (zusätzlich) unbezahltem Urlaub
• Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• EGYM Wellpass
• Fahrradleasing
• Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
• Werbeprämie für erfolgreich geworbene Mitarbeitende
• Diverse Vergünstigungen