Pflegefachkraft (m/w/d) flexibel im Einsatz (Flexpool / Springerpool)

Kommen Sie als Pflegefachkraft in unseren Flexpool und entdecken Sie eine flexible, abwechslungsreiche Tätigkeit am Klinikum Konstanz. Im Flexpool gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten selbst und sammeln wertvolle Erfahrungen in verschiedenen Fachbereichen der modernen Patientenversorgung. Außerdem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung nach TVöD, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zum Bodensee.

Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patientinnen und Patienten geben – von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation.

Pflegefachkraft (m/w/d) flexibel im Einsatz (Flexpool / Springerpool) in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Was Sie erwartet:

• Stationsübergreifender Einsatz in den verschiedenen Fachabteilungen der Klinik
• Pflege und Betreuung der stationären Patient:innen
• Einbindung in ein festes Pool-Team
• Sicherheit in der Planung der Dienste mit Ihrem Wunschdienstplan

Wer sind Sie:

• Sie haben eine dreijährige Pflegeausbildung erfolgreich abgeschlossen
• Sie sind interessiert an verschiedenen Fachgebieten und daran, Ihre fachliche Expertise zu erweitern
• Sie überzeugen durch Ihre Empathie, ein hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten.

Worauf Sie sich freuen können:

• Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung, bis zu 39 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge
• Pflege gestalten: Freuen Sie sich auf interdisziplinäre Prozesse, optimiert durch LEAN, und gestalten Sie die Ausrichtung des Pflegeberufs aktiv mit. Bei uns steht patientenorientierte Gestaltung aller Abläufe im Vordergrund
• Kontinuierliche Weiterentwicklung: Zur Erweiterung und Spezialisierung im Rahmen unserer Fachkarriere unterstützen wir Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Studium
• Technische Unterstützung: Profitieren Sie von den Vorteilen der digitalen Patientendokumentation und des Unit-Dose-Systems für eine individuelle und sichere Medikamentenvergabe
• „pflegeattraktiv“-Zertifizierung: Ein Startschuss für innovative Mitarbeiterpartizipation – setzen Sie gemeinsam mit uns Projekte um, die das pflegerische Arbeitsumfeld nachhaltig verbessern
• Anerkennung Ihrer Leistung: Durch den Daisy Award haben Sie die Chance für Ihre außergewöhnliche Pflegeleistung ausgezeichnet zu werden
• Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände
• Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine
• Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot

Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektorin, Frau Dr. Sabine Proksch, unter Tel. gerne zur Verfügung.

Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist.