Pflegefachkräfte / OTA (m/w/d) für den Herz-Thoraxchirurgischen OP

Über uns

Das Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS) nimmt mit 32 Kliniken, 8 klinischen Instituten, einem MVZ und zahlreichen weiteren spezialisierten Zentren weit über das Saarland hinaus eine führende Rolle in medizinischer Lehre, Forschung und Krankenversorgung wahr. Jährlich versorgen wir in 1466 Planbetten über 45.000 stationäre und mehr als 260.000 ambulante Patienten – mit der Unterstützung von über 6.000 engagierten Mitarbeitenden aus den unterschiedlichsten Berufsgruppen.

Der OP-Funktionsdienst ist einer der wichtigsten Bereiche am UKS. In den 33 OP Sälen führen wir die Operationen an unseren Patienten und Patientinnen durch. Vom kleinen Eingriff bis hin zur mehrstündigen Operation ist alles dabei.

Ihre Aufgaben

• Durchführung der OP-typischen Tätigkeiten: u.a. die prä-, intra- und postoperative Betreuung unserer Patientinnen und Patienten
• Die Vor- und Nachbereitung der Operationseinheit
• Das instrumentieren bei typischen Herz- & Thoraxchirurgischen Operationen
• Kurzzeitige Überwachung der Patienten vor Narkosebeginn
• Enge Zusammenarbeit zwischen OP-Pflege und Anästhesie Team
• Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder als Pflegefachfrau bzw. -fachmann
• Abgeschlossene Fachweiterbildung im operativen Funktionsdienst von Vorteil, bzw. Interesse diese Fachweiterbildung zu absolvieren
• Abgeschlossene Ausbildung zur Operationstechnischen Assistenz
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität
• Hohes Maß an Motivation, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit bei der Patientenbehandlung
• Praxisorientiertes, strukturiertes und eigenverantwortliches Handeln

Unser Angebot

• Tarifvertragliche Konditionen und Rahmenbedingungen nachTV-L,KR-Pflegepersonal, inklusive „Pflege-Zulage UKS“
• Zusätzliche Urlaubstage durch Wechselschicht
• geregelte Arbeitszeiten mit einer 5-Tage-Woche und langfristiger Dienst-/Urlaubsplanung inkl. Wunsch – Dienstplan
• Zusätzliche freie Tage bei Arbeiten in Unterbesetzung
• Entlastung von pflegefremden Tätigkeiten durch Teamassistenten, Versorgungsassistenten, digitalisierte Dokumentation
• Anspruchsvolle Tätigkeit mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten
• Einarbeitung und individuelle Förderung nach klinikinternen Konzepten
• Teamorientierte, konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
• Betriebliche Altersvorsorge
• Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• Fort- und Weiterbildung an unserem hauseigenen Referat

Bewerber/innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Das UKS fordert Frauen auf, sich zu bewerben, um nach Maßgabe des Gleichstellungsplanes den Anteil an Frauen in diesem Aufgabenbereich zu erhöhen.