Pflegefachpersonen & Pflegeassistenzkräfte – Interdisziplinäre Aufnahmestation

Pflegefachpersonen & Pflegeassistenzkräfte – Interdisziplinäre Aufnahmestation

Teilzeit oder Vollzeit · unbefristet · Start ab sofort oder zum

Das St. Josefs Krankenhaus Balserische Stiftung ist ein frei-gemeinnütziges Akutkrankenhaus in der Trägerschaft der TGE Neumarkt und der Balserischen Stiftung. Mit über 850 Mitarbeitenden, 14 Fach- und Belegabteilungen, jährlich mehr als 13.000 stationären und 23.000 ambulanten Behandlungen sowie rund 1.000 Geburten stehen wir für hochwertige Versorgung, menschliche Zuwendung und christliche Werte.

Zum eröffnen wir in direkter Nachbarschaft zu unserer Zentralen Notaufnahme eine neue, interdisziplinäre Aufnahmestation. Hier werden Patient*innen aus verschiedenen Fachdisziplinen initial stationär aufgenommen, klinisch beobachtet, diagnostisch weiter abgeklärt und für die Weiterbehandlung auf den Fachstationen vorbereitet.

Für diesen neuen Bereich suchen wir Pflegefachpersonen und Pflegeassistenzkräfte, die den Aufbau von Beginn an mitgestalten möchten.

Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche pflegerische Versorgung von Patient*innen in der Aufnahme- und Frühphase des stationären Aufenthalts
• Fachkompetente Betreuung in akuten, ungeplanten Aufnahmesituationen
• Eng abgestimmte Zusammenarbeit mit der Zentralen Notaufnahme, den Ärztinnen/Ärzten der Fachabteilungen
• Vorbereitung, Begleitung und Nachsorge diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen
• Überwachung, Stabilisierung und strukturierte Übergabe auf die weiterbehandelnden Stationen
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Abläufe auf einer neu aufzubauenden Station

Was unsere neue Aufnahmestation auszeichnet

• Moderne, helle und funktional geplante Räume in unmittelbarer Nähe zur Notaufnahme
• Klare Strukturen, standardisierte Prozesse und transparente Kommunikationswege
• Interdisziplinäres Arbeiten mit einem breiten medizinischen Spektrum
• Ein Arbeitsumfeld, das sowohl Dynamik als auch verlässliche Organisation bietet
• Ideal für Pflegekräfte, die akute Situationen souverän managen und gleichzeitig strukturierte, professionelle Pflege schätzen
• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder examinierte/r Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/in (3-jährig)
• Oder abgeschlossene einjährige Ausbildung als Krankenpflegehelfer/in oder Altenpflegehelfer/in (KPH/APH)
• Sicheres, strukturiertes Arbeiten in akuten und wechselnden Patientensituationen
• Empathischer und zielorientierter Umgang mit Patient*innen
• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und an der Mitgestaltung neuer Abläufe
• Serviceorientierte, zuverlässige und teamfähige Arbeitsweise
• Offenheit für neue Strukturen, Standards und digitale Dokumentation
• Identifikation mit unserem Leitbild und den christlichen Grundwerten
• Unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit
• Mitarbeit in einem neuen, interdisziplinären Bereich mit hohem Gestaltungsanteil
• Strukturierte Einarbeitung, unterstützt durch erfahrene Kolleginnen und feste Ansprechpartnerinnen
• Vergütung nach AVR-Caritas inkl. betrieblicher Altersversorgung
• Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• RMV Premium Jobticket (auch privat nutzbar)
• Jobbike-Leasing für nachhaltige Mobilität
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Start ab sofort möglich

Start ab sofort möglich Ein Einstieg ist bereits vor der offiziellen Eröffnung zum möglich. In dieser Zeit nutzen wir die Zeit gezielt für eine strukturierte Einarbeitung und zum Kennenlernen unseres Hauses, unserer Abläufe und Werte. Je nach Vorerfahrung und persönlichen Interessen erfolgt bis zur offiziellen Inbetriebnahme ein vorübergehender Einsatz in verschiedenen Bereichen des Hauses. Einzelheiten stimmen wir individuell mit Ihnen ab – so entsteht ein passender Einarbeitungsplan für jede neue Kollegin und jeden neuen Kollegen.

Unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer Herkunft, sexuellen Orientierung, Religion oder einer Behinderung freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.