Pflegehelfer (M/W)

Stellenbeschreibung:

Standort: [FEHLT: Standort]
Arbeitsmodell: Befristeter Vertrag (CDI) unter dem Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer des Pflege- und Sozialsektors (SAS)
Anstellungsart: Vollzeit

Das Wohlbefinden und den Komfort der Bewohner gewährleisten, indem man ihnen im Alltag hilft und für ihre Hygiene, Sicherheit und ihr Wohlbefinden sorgt.
Verantwortung gegenüber den Bewohnern:

Pflegemaßnahmen und Handlungen im Zusammenhang mit Ernährung und Flüssigkeitszufuhr, Selbstständigkeit, Wohlbefinden und Selbstverwirklichung, Kommunikation, Ausscheidung, Hygiene und Körperpflege, Mobilität und Bewegungsfähigkeit, Ruhe und Schlaf, Atmung, Aufsicht und Sicherheit und die Logistik durchführen und koordinieren.
Übernahme von Handlungen und Pflegemaßnahmen, die auf eine ärztliche Verordnung zurückgehen.
Teilnahme an Freizeitaktivitäten mit den Bewohnern.

Nehmen Sie an Fortbildungen teil und bleiben Sie durch Fachliteratur und Recherchen auf dem Laufenden.
Neue Mitarbeiter betreuen und einarbeiten.
Betreuung und praktische Ausbildung von Schülern der Krankenpflegehilfe und der Krankenpflege.
Beurteilung der Praktikanten und Schüler gemäß den Richtlinien.
Schaffen Sie ein kollegiales Arbeitsumfeld.
Realistische Vorschläge zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen machen.
Fähigkeit, Konflikte konstruktiv zu bewältigen.

Prüfung und Nachverfolgung der Bewohnerakten.
Stellen Sie ihren Vorgesetzten relevante Informationen zur Verfügung.
Suche nach fehlenden Informationen, um einen reibungslosen Ablauf seiner Aufgaben zu gewährleisten.
Die Bewohnerdaten ordnungsgemäß verwalten.
Dokumentation der durchgeführten Handlungen.
Aktive Teilnahme an Übergabegesprächen und Verbesserungsvorschlägen.
Teilnahme an den von der Leitung organisierten Sitzungen und Veranstaltungen.
Aktive Zusammenarbeit mit den verschiedenen Fachkräften der Einrichtung.
Vorschläge für Anschaffungen oder Renovierungen machen.
Verwaltung und Kontrolle der Lagerbestände.
Richtige Verwendung und Handhabung der Geräte, um so zu einem vernünftigen Umgang mit dem Material beizutragen.
Aktive Beteiligung am Aufräumen und Reinigen der Arbeitsräume.
Strikte Einhaltung der Normen für Hygiene, Sicherheit und Unfallverhütung sowie interner Richtlinien.

Diplom als Krankenpflegehelfer/in oder gleichwertige, in Luxemburg anerkannte Qualifikation.
Besitz der vom luxemburgischen Gesundheitsministerium ausgestellten Berufszulassung.
Beherrschung der luxemburgischen Sprache mit guten Verständigungsfähigkeiten.
Gepflegtes Auftreten und Verhalten.
Wille und Fähigkeit, sich weiterzubilden.
Fähigkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen.
Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.
Organisatorische Kompetenz.