Pflegekraft (m/w/d) - ambulant - Ihr Wunschstandort zwischen Kiel & Hamburg

Pflegekraft (m/w/d) - ambulant - Ihr Wunschstandort zwischen Kiel & Hamburg

Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen „Arbeit und Bildung“, „Soziales“, „Familie“ und „Pflege“ verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Für unsere Ambulanten Pflege Diakonie Stationen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Pflegekräfte (m/w/d), Teilzeit oder GfB, unbefristet.

Ihre Aufgaben

• Bereithaltung eines fachgerechten Angebotes zur Begegnung, Beratung, Pflege und Therapie von älteren pflegebedürftigen Menschen unter Berücksichtigung unseres Leitbildes und unserer Qualitätsstandards
• Entwicklung von tagesstrukturierenden Aktivitäten und deren Umsetzung in der Einrichtung
• Betreuung und Begleitung der Pflegekunden
• Erbringung von SGB V und SGB XI Leistungen
• Sicherung einer den gesetzlichen Anforderungen genügenden Pflegedokumentation und -planung
• Enge Zusammenarbeit mit den Angehörigen und Ärzten
• Quereinsteiger/in (m/w/d) herzlich willkommen
• Freundlicher, empathischer Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und Angehörigen
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke
• Sensibilität für Bedürfnisse und Ressourcen der Bewohner
• Flexibilität und Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit
• Führerschein Klasse B
• Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung
• Arbeiten mit Herz in einem engagierten Team, in dem Spaß, ein positives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum geboten werden
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit offener Führung
• Attraktive Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)
• 30 Tage Urlaub im Jahr für Ihre Erholung
• Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre Karriere
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)
• Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung
• Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltungen
• Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services
• Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen

Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle ist Christina Renner, Fachbereichsleitung Ambulante und Teilstationäre Pflege, gern für Sie da - Tel.