PhD/Junior Researcher oder PostDoc/Senior Researcher (w/m/d) für den Bereich ISE

FIZ Karlsruhe – Leibniz‑Institut für Informationsinfrastruktur (FIZ KA)

PhD/Junior Researcher / PostDoc / Senior Researcher (w/m/d) im Bereich Information Service Engineering (ISE) gesucht. Der Forschungsbereich ISE unter der Leitung von Prof. Dr. Harald Sack erforscht Modelle und Methoden zur semantischen Indizierung, Aggregation, Verknüpfung und Abfrage von heterogenen und verteilten Datenquellen. Dazu werden statistische und linguistische Analysemethoden (NLP) sowie maschinelles Lernen in Kombination mit symbolischer Wissensrepräsentation eingesetzt.

Aufgaben

• Durchführung innovativer Forschungsarbeiten zu Ontologien, Ontology Design und Ontological Engineering im Anwendungsbereich der Materialwissenschaft und Werkstofftechnik
• Beteiligung an wissenschaftlichen Publikationen und anderen akademischen Aktivitäten
• Übernahme von PMD‑III‑Projektarbeiten in Abstimmung mit dem zuständigen Vorgesetzten oder Projektkoordinator, projektbezogene Berichterstattung und Dokumentation sowie Vertretung der Interessen der ISE‑KG in Projektbesprechungen
• Mitarbeit bei der Vorbereitung von projekt‑ oder forschungsbezogenen Anträgen auf Drittmittel aus nationalen, europäischen und/oder internationalen Förderprogrammen
• Mitbetreuung von wissenschaftlichen Abschlussarbeiten

Qualifikationen

• Sehr guter Masterabschluss (für PostDocs Promotion) in Informatik oder einer vergleichbaren Disziplin
• Sehr gute Software‑Entwicklungsfähigkeiten; idealerweise Erfahrung in der Entwicklung ausgereifter Softwarekomponenten
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
• Motivation und Begeisterung für die Bearbeitung anspruchsvoller Forschungsprobleme und die Entwicklung überzeugender Lösungen im Team

Für PostDocs

• Publikationen in hochrangigen wissenschaftlichen Journalen und Konferenzen
• Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich

Idealerweise Kenntnisse in folgenden Forschungsgebieten

• Ontologien, Ontology Design und Ontological Engineering
• Wissensgraphen und semantische Technologien
• LLMs und Machine Learning

Benefits

• Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses; Promovierende und Habilitanden werden von Prof. Dr. Harald Sack betreut
• Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten bis zu 80 %
• Vielfältiges Team mit Förderung von Vielfalt (Hintergründe, Geschlechter, Altersgruppen)
• Möglichkeit, Erfahrungen in Lehre zu sammeln und mit Studierenden des KIT zu interagieren
• Produktives, sich ständig weiterentwickelndes Forschungs‑ und Arbeitsumfeld; aktive Unterstützung der wissenschaftlichen Karriereplanung
• Vergütung nach TVöD VKA, betriebliche Altersvorsorge VBL
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zertifiziert durch audit berufundfamilie
• Nutzung von Dienstradleasing sowie 25 € Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland‑Ticket

Das Arbeitsverhältnis ist zunächst bis zum befristet, wobei das Ziel eine langfristige Zusammenarbeit besteht. Das Arbeitsverhältnis ist in Vollzeit mit Option auf Teilzeit zu besetzen. Die Vergütung erfolgt in Entgeltgruppe 13 TVöD (VKA) in Abhängigkeit von den fachlichen und persönlichen Voraussetzungen.

Kontakt

Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an den Leiter des Forschungsbereichs Herrn Prof. Dr. Harald Sack ( ) oder an den Abteilungsleiter Herrn Dr. Jörg Waitelonis ( ).

Diskriminierungsverbot

Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei gleicher Eignung bevorzugt.