Praxisanleitung (m/w/d) | Stationäre Altenpflege +TOP GEHALT & STARTPRÄMIE+

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Kurzüberblick

• Standort: Eriskirch
• Arbeitsmodell: Festanstellung
• Anstellungsart: unbefristeter Arbeitsvertrag

Aufgaben

• Anleitung, Begleitung und Förderung von Auszubildenden in der Pflege
• Planung und Durchführung strukturierter Praxisanleitungen gemäß Ausbildungsplan
• Beurteilung von Lernfortschritten sowie Führen von Entwicklungsgesprächen
• Enge Zusammenarbeit mit Pflegeschule und Pflegeteam
• Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Pflegeprozesse
• Unterstützung im pflegerischen Alltag

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege zwingend erforderlich
• Abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleitung wünschenswert, aber nicht Bedingung
• Engagement für Ihren Beruf
• Pädagogisches Geschick und Freude an der Wissensvermittlung
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein sowie strukturierte Arbeitsweise

Benefits

• Festanstellung & unbefristeter Arbeitsvertrag
• Sehr attraktives Gehalt: Ansprechendes Gehaltspaket mit attraktiven Zulagen und Zuschlägen
• Urlaubstage: 30 Tage Urlaub & großzügige Sonderurlaubstage
• Zahlung einer Startprämie in Höhe von 700 EUR (350 EUR bei Arbeitsantritt und 350 EUR nach bestandener Probezeit)
• Attraktive Mitarbeiterbenefits: Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm bei vielen Partnern, regelmäßige Team-Events, Benefit-Card und vieles mehr
• Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge
• Flexibles Arbeitszeitmodell: Arbeitszeiten können nach Absprache familienfreundlich festgelegt werden - 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
• Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, Prozesse innovativ weiterzuentwickeln
• Attraktiver Arbeitsplatz: Modernes und hochwertig ausgestatteten Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmen
• Langfristige & bestmögliche Entwicklungsperspektiven: Vielfältige vom Arbeitgeber finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
• Sehr hohe Qualität- und Pflegestandards und somit Entlastung durch bewährte Standards
• Freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
• Wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem motivierten Team