Pressereferent:in

Stellenbeschreibung:

Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln e.V.

Ob Sozialarbeiter, Pädagoginnen, Bürokaufleute, Betriebswirte, Juristinnen, Azubis – wir alle arbeiten an einem Ziel: Not sehen und handeln! Der Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln versteht sich als Anwalt benachteiligter Menschen und unterstützt die angeschlossenen Einrichtungen und Dienste – von Krankenhäusern über Altenzentren bis zu Kindertagesstätten und Beratungsstellen.

Die Stabsabteilung Information und Kommunikation sorgt dafür, dass die sozialpolitischen Botschaften des Diözesan-Caritasverbandes für das Erzbistum Köln klar, glaubwürdig und zielgruppengerecht vermittelt werden. Die Abteilung steuert die Kommunikation und setzt diese maßgeblich um. Dazu gehören die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, die Organisation von Veranstaltungen, die Pflege des Internetauftritts und der Social‑Media‑Kanäle, aber auch die Umsetzung von Kampagnen und die Realisation von internen Projekten.

Werden Sie Teil der Caritas‑Familie und engagieren Sie sich in:

Ihre Aufgaben

Selbstständig Pressemitteilungen, Presseeinladungen und redaktionelle Beiträge für Magazine und Zeitschriften verfassen und crossmediale Ausspielwege sichern.
Mit eigenen Ideen und Kreativität bei der Erstellung eines Kommunikations‑ und Medienkonzepts mitwirken und die Erfolgskontrolle durch sicheren Umgang mit entsprechenden Tools langfristig unterstützen.
Öffentlichkeitswirksame Veranstaltungen wie Fachtage, Konferenzen und Events gemeinsam mit den Fachabteilungen begleiten.
Durch Dienstleistungsorientierung eine professionelle Beratung der Fachabteilungen des Hauses unterstützen.
Mit fachlichem Geschick die Pressearbeit des Diözesan‑Caritasverbandes mit der Orts‑ und Landesebene abstimmen.
Geisteswissenschaftlicher Hochschulabschluss (z.B. Journalistik, Medien); Volontariat wünschenswert.
Mehrjährige Berufserfahrung in der Presse‑ und Öffentlichkeitsarbeit oder im Journalismus.
Interesse an sozialpolitischen Themen und der Verbandsarbeit.
Erfahrung in der Arbeit mit Netzwerken auf verschiedenen Ebenen.
Beherrschung des Presseumfeldes und Gespür für die Arbeit von Journalist_innen.
Identifikation mit den Zielen der Caritas.

Benefits

Home Office: bis zu 60 % Home Office, flexible Arbeitszeiten, familienfreundlicher Arbeitgeber (zertifiziert).
Urlaub: 6 Wochen Urlaub pro Jahr + 1 AZV‑Tag.
Faire Bezahlung: Bezahlung nach Tarif (AVR), betriebliche Altersvorsorge.
Gute Verkehrsanbindung: Vergünstigtes Deutschlandticket, Anbindung an Autobahn, Nähe zum HBF, eigene Parkplätze, JobBike.
Teamevents: Sommerfest, Betriebsausflug, Wallfahrt, Gottesdienste.
Leckere Verpflegung: hauseigene, gemeinnützige Kantine, Wasserspender, Snack‑Kühlschrank.
Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten (hausinterne Fortbildungen, Jahresgespräche).
Sportangebote: Urban Sports Club, Firmenlauf und weitere Angebote.