Process Excellence & SAP Experts / EWM, PP, SD, – all levels (m/m)

In dieser Rolle treiben Sie die unternehmensweite SAP S/4HANA-Transformation voran und gestalten End-to-End-Geschäftsprozesse. Sie arbeiten eng mit Fachbereichen zusammen, etablieren Standards und liefern nachhaltige Lösungen, die Wachstum und Effizienz sichern. Sie unterstützen Change-Management-Maßnahmen und begleiten Hypercare-Phasen. Sie formen Governance-Modelle und die langfristige Prozessstrategie in einem global wachsenden Unternehmen.

• unbefristeter Arbeitsvertrag
• 35-Stunden-Woche
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• IG-Metall-Tarif inkl. Sonderzahlungen
• Jobrad/Wellpass/EGYM
• Betriebliche Altersvorsorge

• Gestaltung, Harmonisierung und Weiterentwicklung unternehmensweiter End-to-End-Prozesse im Rahmen der Business & SAP Transformation
• Entwicklung eines Target Operating Models in Zusammenarbeit mit Fachbereichen unter Nutzung von SAP Best-Practice-Standards
• Analyse und Optimierung bestehender Prozesse zur Identifikation von Potenzialen und Ableitung von Lösungen
• Moderation bereichsübergreifender Workshops und Zusammenarbeit mit Process Ownern, Key Usern sowie Umsetzungspartnern
• Begleitung organisatorischer Transformation durch Change-Management, Einführung neuer Prozesse und Hypercare/Stabilisierungsphase
• Weiterentwicklung der Prozess-Governance inkl. Rollen-/Stammdatenkonzepte und integrierter Prozesslandschaft
• Mitgestaltung der langfristigen Prozessstrategie und des SAP-S/4HANA-Zielbildes für eine zukunftsfähige Prozesslandschaft

• Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement oder Business Transformation (mindestens 4 Jahre)
• Erfahrung in End-to-End-Prozessen und SAP-Transformationsprojekten/SAP S/4HANA
• Verständnis integrierter Geschäftsprozesse und Fähigkeit, fachliche Anforderungen in nachhaltige Konzepte zu übersetzen
• Analytische, konzeptionelle und moderative Fähigkeiten sowie Stakeholder-Management-Erfahrung
• Hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Veränderungsbereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Analytische Fähigkeiten
• Konzeptionelle Denkweise
• Moderation und Facilitation von Workshops
• SAP S/4HANA
• Prozessmanagement
• Governance und Stammdatenkonzepte