Produktmanager Einkommens- und Pflegevorsorge (m/w/d) – ab sofort

Stellenbeschreibung:

Du erstellst Vertriebsempfehlungen für Einkommens- und Pflegevorsorgeprodukte und betreust die Produktlandschaft kontinuierlich weiter.
Eine proaktive Marktbeobachtung sowie die fundierte Einschätzung von Entwicklungen gehören zu deinen Aufgaben – inklusive Reporting an Geschäfts-, Ressort- und Bereichsleitung.
Die Planung, Durchführung und Steuerung von Projekten, Markteinführungen von (Teil-)Produkten sowie Vertriebskampagnen liegen in deinem Verantwortungsbereich.
Du steuerst die Kommunikation mit Versicherungsgesellschaften, bereitest Jahresgespräche sowie kaufmännische Konditionen vor und führst das Produkt-Performance-Controlling durch.
Einen reibungslosen Kundenberatungsprozess in den Sparten Einkommens- und Pflegevorsorge stellst du durch gezielte Unterstützung des Vertriebs sicher.
Fachwissen aufzubereiten und zu vermitteln fällt ebenfalls in dein Verantwortungsbereich – dazu gehören die Erstellung von Schulungsmaterialien und Präsentationen sowie die Durchführung und Moderation von Präsenz- und Onlineseminaren.
Weiterhin erstellst und entwickelst du relevante KPIs, um eine effiziente Steuerung von Vertrieb, Projekten und Fachressorts zu ermöglichen

Dein Schwerpunkt liegt im Bereich Kompositversicherungen? Dann schau dir gerne die folgende Ausschreibung an und bewirb dich!

Du bringst eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium mit.
Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbranche, ist von Vorteil.
Erfahrung im wertschätzenden und zielorientierten Umgang mit Produktpartnern, Vertriebsführungskräften und Beratern zeichnet dich aus.
Fachliche und bereichsübergreifende Kompetenzen zählen zu deinen Stärken.
Strategisches Denken sowie Eigeninitiative und Kreativität liegen dir.
Dir fällt es leicht, komplexe Sachverhalte zu analysieren, konzeptionell zu durchdringen und diese verständlich zu vermitteln.
Du arbeitest selbstständig, sorgfältig und strukturiert und setzt passende Methoden und Tools systematisch ein.

Ein positives und motiviertes Team, das dich mit offenen Armen empfängt und etwas bewegen möchte.
Eine einzigartige und offene Unternehmenskultur, in der Mitgestaltung nicht nur ermöglicht, sondern auch gefördert wird.
Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem beständigen und erfolgreichen Wachstumsunternehmen.
Echte Vereinbarkeit von Familie und Beruf – flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sorgen für eine gesunde Balance in einer modernen Arbeitswelt.
Hervorragende Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, bei denen auch deine persönlichen Neigungen berücksichtigt werden.
Die komplette Übernahme des Deutschlandtickets sowie zahlreiche weitere Benefits, wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, JobRad, vergünstigte Mitgliedschaften, ergonomische Arbeitsplätze, Mitarbeiterangebote und -konditionen.
Daneben bieten wir dir ein modulares Benefitsystem, welches sich an deine Bedürfnisse anpasst. Dabei kannst du aus den drei Modulen Vermögensaufbau, Einkommensvorsorge und Freizeit wählen und diese individuell miteinander kombinieren. Hierbei erwarten dich attraktive Zuschüsse zur Vermögensplanung oder je nach Zusammenstellung bis zu 34 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche.