Projekt Manager (w/m/d) Semiconductor Equipment am Standort Göttingen

Projekt Manager (w/m/d) Semiconductor Equipment am Standort Göttingen (m/w/d)

Als erfahrener Projektmanager übernehmen Sie die verantwortliche Leitung anspruchsvoller Entwicklungsprojekte im Bereich optischer Komponenten und Systeme für die BU Semiconductor Equipment. Sie steuern eigenverantwortlich Projekte von der Konzeption bis zum erfolgreichen Abschluss und tragen maßgeblich zum Erfolg unserer Innovationen bei.

Kurzüberblick

• Standort: Göttingen
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Projektmanager sind Ihre Aufgaben vielfältig und umfassen:

• Die Leitung und Steuerung von Entwicklungsprojekten oder komplexen Teilprojekten im Umfeld hochpräziser optischer Komponenten und Systeme
• Die Projektplanung und -management, einschließlich der detaillierten Planung von Arbeitspaketen, Kosten und Zeitrahmen
• Die Teamführung und Koordination, einschließlich der Organisation und Leitung interdisziplinärer Teams
• Die technische Konzepte und Spezifikationen, einschließlich der Erstellung technischer Konzepte und der Einhaltung von Spezifikationen, Kosten und Zeitplänen
• Das Risikomanagement, einschließlich der Identifizierung frühzeitig potenzieller Risiken im Projektverlauf und der Bewertung deren Auswirkungen
• Die Dokumentation und Reporting, einschließlich der lückenlosen Projektdokumentation und des regelmäßigen Reporting zum Projektstatus
• Die Vertretung und Kommunikation, einschließlich der Repräsentation des Projektteams und dessen Ergebnisse intern und gegenüber unseren Kunden

Anforderungen

• Ausbildung und Fachkenntnisse: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Physik, Maschinenbau, Feinwerktechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) und fundierte Kenntnisse in der Technischen Optik oder im optischen Gerätebau
• Projektmanagement-Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten oder komplexen Teilprojekten
• Kommunikationsstärke: Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, die den souveränen Austausch mit nationalen und internationalen Partnern und Kunden ermöglicht
• Persönliche Kompetenzen: Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Konfliktlösungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Belastbarkeit und Flexibilität
• Arbeitsweise: Eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft: Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen

Benefits

• Leistungsgerechte Vergütung – für Engagement, das sich auszahlt
• Zukunft sichern – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge
• Mobil und nachhaltig unterwegs – durch unser Bike-Leasing-Angebot
• Wir leben Vielfalt – und fördern ein integratives, wertschätzendes Miteinander
• Feiern und Vernetzen – bei Mitarbeiterevents & durch exklusive Vergünstigungen
• Empfehlen lohnt sich – Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
• Kreativität zählt – Auszeichnungen für innovative Ideen
• Gemeinsam Gutes tun – mit unserem sozialen Engagement und Spendenaktionen
• Arbeiten mit Flexibilität – dank moderner Arbeitszeit- und Mobile Work
• Wachstum fördern – durch unser strukturiertes Mentoring-Programm