Projektingenieur (m/w/d) – Schallmessungen an Windenergieanlagen

Wer ist eigentlich Wölfel?

• Als innovatives und krisenfestes Familienunternehmen bieten wir seit über 50 Jahren Ingenieurdienstleistungen und Systemlösungen rund um unsere zentralen Kompetenzfelder Schwingungen, Strukturmechanik, Akustik und Immissionsschutz an.

Unser Leitsatz: Developing people. Engineering the future. Denn wir sind überzeugt -- Wissen ist nichts ohne Menschen, die es einsetzen!

Was können Sie bei Wölfel bewegen?

Eigenständige Planung und Durchführung von Schallmessungen an Windenergieanlagen

• Erstellung von Messkonzepten und Messberichten in Abstimmung mit Behörden, Betreibern und Herstellern


• Fundierte Arbeit mit einschlägigen Normen sowie Software zur Verarbeitung und Auswertung von Messdaten


• Teilnahme an Fachveranstaltungen und Messen mit ausgeprägter Kundenorientierung


• Aufbau, Weiterentwicklung und Betreuung von Key Accounts in Norddeutschland

Welche Kompetenzen sind gefragt?

• Ausbildung: Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Umweltingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder Physik mit Kenntnissen im Bereich Akustik; Alternativ Technikerabschluss im Bereich Umweltschutz oder regenerative Energien


• Fachwissen: Grundkenntnisse im Bereich Messtechnik und Software zur Analyse akustischer Daten wünschenswert sowie Führerschein der Klasse B erforderlich


• Softskills: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung sowie Flexibilität und Zuverlässigkeit


• Sprachkenntnisse: verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Sie bringen die genannten Anforderungen als Projektingenieur (m/w/d) -- Schallmessungen an Windenergieanlagen nur teilweise mit? Kein Problem, wir fördern Sie in Ihrer Entwicklung.

Ausschlaggebend für uns ist, dass Sie sich für Ihre Aufgaben begeistern.

Auf was können Sie sich bei Wölfel verlassen?

Hamburg

Umwelt- und Immissionsschutz, Windenergie

Vollzeit -- ab sofort

Berufserfahrene, Nachwuchstalente

Individuelle Wachstumsperspektiven

Stärkenbasierte Weiterentwicklung, maßge-
schneiderte Aufgabenpakete, flache Hierarchien und regelmäßige Entwicklungsgespräche

• Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit

Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und Firmenevents für die ganze Familie

• Zukunftssicherheit

Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisenfesten Unternehmen

• Betriebliche Gesundheitsförderung

Vielfältige Angebote rund um Bewegung und Ernährung sowie Sportgruppen (z. B. Laufen, Radfahren, Yoga), EGYM Wellpass

• Innovatives Arbeitsumfeld

Verknüpfung von praktischer Anwendung und zukunftsweisender Forschung

• Firmenrabatte und Sonderkonditionen

Corporate Benefits, JobRad-Leasing und Arbeitgeberzuschuss für die Cafeteria

mit persönlichem Mentor

Kontakt

Elke Gernert