Projektleiter Hochbau (m/w/d)

Projektmanager Hochbau (m/w/d)

Du brennst für den Beruf als Projektmanager Hochbau (m/w/d)?

In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest dich einer neuen Herausforderung als Projektmanager Hochbau (m/w/d) stellen?

Dann suchen wir genau Dich als Projektmanager Hochbau (m/w/d) für unser erfolgreiches Partnerunternehmen inBerlin .

Benefits

• Hoher Gestaltungsspielraum in strategischen relevanten Projekten
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem CFO
• Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Intensive Einarbeitung im Unternehmensprozess,Reporting-und Controllingstrukturen
• Betriebliche Ausflüge und Teambuilding-Maßnahmen
• Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen
• Gesundheitliche Vorsorge sowie Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge
• Sehr gute ÖPNV-Anbindung, Tiefgarage und Fahrradabstellplätze am Bürostandort

Dein Aufgabenbereich

• fundierten Sachverstand sowie Ihre Kompetenz und Fähigkeit zur Projektleitung
• Koordination aller Projektbeteiligten, einschließlich Architekten, Fachplanern und Subunternehmern
• mündliche und schriftliche Koordination mit internen und externen Projektbeteiligten
• Durchführung und Dokumentation von Bau- und Projektbesprechungen
• Fähigkeit, einen kühlen Kopf zu bewahren und die beste Lösung für alle Beteiligten fokussieren undkommunizieren zu können

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbareQualifikation
• Berufserfahrung im Projektmanagement über alle Projektstufen und Handlungsbereiche gem. AHO,insbesondere im Bereich des Planungsmanagements sowie im mündlichen und schriftlichen Umgangmit den verschiedensten Projektakteuren
• souveränes Fachwissen vor allem in deutscher Baugesetzgebung und in den anerkannten Regeln derTechnik
• die Fähigkeit, innerhalb der unterschiedlichen Auftragsvarianten und Projektzusammensetzungen zuunterscheiden und die eigenen Leistungen sowie den Bewegungsrahmen danach auszurichten undzu variieren
• eine konstruktive Herangehens- und Umgangsweise
• Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zum Perspektivwechsel,Kundenorientiertheit und Teamplay
• Freude an der Arbeit in großen Projektteams