Projektleiter (m/w/d) Großkomponententausch

Wir sind 2.700 fantastisch geschulte Menschen voller Tatendrang und mit hohem Wirkungsgrad. Unsere Spezialgebiete sind die Wartung, Reparatur, Verbesserung und Inspektion von Windkraftanlagen. Wir haben für jede Anforderung die passende Lösung und arbeiten zielstrebig daran, die Potenziale von weltweit 7.900 Windparkprojekten voll auszuschöpfen und die Energiewende jeden Tag weiter voranzutreiben.

Weil wir weiter expandieren, suchen wir auch im Innendienst Verstärkung. Ob in der Kundenbetreuung, im Projektmanagement, im kaufmännischen Bereich oder in der IT – wir freuen uns über neue Teammitglieder, die lösungsorientiert denken und tatkräftig handeln. Gemeinsam arbeiten wir an unseren Standorten daran, uns durch zunehmende Digitalisierung, gesundes Wachstum, neue Services und Produkte zukunftsfähig aufzustellen. Und darin sind wir seit 20 Jahren sehr erfolgreich.

Bereit für einen Job im Innendienst der Deutschen Windtechnik? Dann unterstütze uns am Standort Bremen alsProjektleiter (m/w/d) Großkomponententausch.

Dein Profil

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Steuerung komplexer technischer Projekte, idealerweise im Bereich Offshore Wind oder bei Großkomponententauschen
• Du hast bereits Erfahrungen in der Koordination interdisziplinärer Teams sowie in der Zusammenarbeit in internationalen Projektumgebungen gesammelt
• Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich und zeichnest Dich durch ein hohes Qualitätsbewusstsein aus
• Du bringst idealerweise Kenntnisse im Lieferanten-, Vertrags- und Dokumentenmanagement mit
• Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du bist bereit, gelegentlich Dienstreisen im In- und Ausland zu übernehmen

Deine Aufgaben

• Du planst, steuerst und setzt Großkomponentenkampagnen im Bereich Offshore Wind um und verantwortest die Erstellung sowie Nachverfolgung von Projekt- und Kampagnenplänen unter Berücksichtigung von Terminen, Ressourcen und Budgets
• Du koordinierst interne Fachbereiche und externe Dienstleister und stellst einen reibungslosen Projektablauf sicher
• Du wählst geeignete Transport-, Logistik- und Lagerkonzepte aus, steuerst deren Umsetzung und koordinierst die erforderlichen Genehmigungen
• Du überwachst den Projektfortschritt, stellst eine vollständige Projekt- und Prozessdokumentation sicher und gewährleistest die Einhaltung von Qualitätsanforderungen und Sicherheitsstandards
• Du identifizierst Projektrisiken, entwickelst geeignete Gegenmaßnahmen und setzt diese um
• Du treibst die kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Standards und Arbeitsabläufen voran

Das bieten wir

• Bei uns arbeitest du 38,5 Stunden pro Woche und bekommst 30 Tage Erholungsurlaub – so hast du viel Zeit für dein Privatleben.
• Damit du entspannt in die Zukunft blicken kannst, sichern wir dich zusätzlich für das Alter ab und beteiligen uns mit einem Zuschuss von 20 Prozent an deiner betrieblichen Altersvorsorge.
• Du möchtest auch mobil von zu Hause arbeiten? Bei uns hast du die Möglichkeit im Rahmen unseres Flex-Office-Konzeptes
• Mit deinem persönlichen jährlichen 300-Euro-Gesundheitsbudget kannst du dir Ausgaben zum Beispiel für Brillen, Arzneimittel oder eine professionelle Zahnreinigung erstatten lassen
• Schwimmen, Bouldern, Tanzen – mit unserem Firmenfitnessprogramm trainierst du deutschlandweit kostengünstig in 1.000 Studios und Sportstätten.
• Bring deinen Hund gerne mit ins Büro – wenn deine Arbeitskolleg*innen einverstanden sind. Vierbeiner, die ruhiges Arbeiten ermöglichen, sind bei uns willkommen.

Isabell Üney
HR Managerin
Tel.:
#deutschewindtechnikatwork

Wir leben Diversity

Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Teams und setzen uns für ein respektvolles, vorurteilsfreies Miteinander ein. Deswegen begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.