Projektleiter (m/w/d) Hochbau für Neubau und Modernisierung auf Bauherrenseite

Sie gestalten mit uns eine neue Art der Projektumsetzung in der Modernisierung unserer Bestände. Mit dem Gedanken der seriellen Sanierung wollen wir nach vorne gehen, mit GU‑Maßnahmen in der Modernisierung und im Neubau wollen wir eigene Kapazitäten entlasten um den Anforderungen des Klimaschutzes gerecht zu werden.

• Projektverantwortung: Sie übernehmen Modernisierungs-, Neubau und Sonderbauprojekte mit Schwerpunkt in der Umsetzung mit GUs bzw. TUs
• Serielle Sanierung: Wir sind davon überzeugt nur so unsere Bestände zeitgerecht fit für den Klimaschutz aufstellen zu können. Sie entwickeln mit uns diese neue Projektart weiter, setzen Modernisierungsprojekte mit der Strategie der seriellen Sanierung um und etablieren diese in unserem Baukasten der Projektarbeit
• Projektmanagement: Sie koordinieren alle Projektbeteiligten, stimmen sich eng mit internen und externen Stakeholdern ab und verantworten als Projektmanager und Projektleiter ihr Projekt
• Controlling, Kosten und Termine: Zahlen und Fakten sind ihr Handwerkszeug. Sie übernehmen das Berichtswesen, prüfen Rechnungen zu Planungs- und Bauleistungen, halten ihre Projektterminpläne im Blick und sorgen für eine transparente, strukturierte Projektdokumentation

Damit überzeugen Sie uns:

• Qualifikation und Fachwissen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Stadt‑/Raumplanung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Hochbau oder Projektmanagement
• Erfahrung in der Praxis: Sie bringen erste Jahre mit Erfahrung in der Projektsteuerung bzw. im Projektmanagement von Hochbauprojekten mit
• Kenntnisse der relevanten Vorschriften: Sie bewegen sich sicher im Rahmen der einschlägigen Gesetze und Verordnungen wie VOB, VgV, HOAI und AHO
• Struktur und Überblick: Sie überzeugen durch eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denken und ein sicheres Gespür für Prioritäten
• Digital und mobil: Sie sind routiniert im Umgang mit MS Office, Kenntnisse in AVA‑Tools sind ein Plus; ein Führerschein der Klasse B rundet Ihr Profil ab

Das sind unsere Benefits:

• Moderne Büro‑ und Arbeitsplatzausstattung
• Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz
• Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice
• Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote
• Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen
• Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport‑ und Kulturevents
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice

Mehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch.

*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.*

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