Projektleiter:in (m/w/d) im Verkehrswegebau

Projektleiter:in (m/w/d) im Verkehrswegebau

Wenn Sie Technik begeistern, Projekte aktiv vorantreiben und sichtbare Ergebnisse schaffen möchten, sind Sie bei uns genau richtig.

Qualifikationen

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Erfahrungen in der Planung oder Realisierung von Bauprojekten, idealerweise im Bereich Verkehrswegebau sind eine Voraussetzung.
• Sie bringen die Fähigkeit mit, innovative Lösungsansätze voranzutreiben und Ihr Umfeld für neue Ideen zu gewinnen.
• Eine strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
• Dank Ihres professionellen und sicheren Auftretens agieren Sie als verlässliche Ansprechperson für Auftraggeber, Nachunternehmer sowie interne Projektbeteiligte.

Verantwortlichkeiten und Aufgaben

• Sie sind für die eigenverantwortliche Vorbereitung, Steuerung und Abwicklung unserer Projekte im Verkehrswegebau verantwortlich.
• Die Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätszielen steht dabei im Mittelpunkt. Hierbei behalten Sie die Kostenentwicklung, das Risikomanagement sowie die Gesamtterminplanung inklusive Meilensteinverfolgung stets im Blick.
• Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört außerdem die Erstellung der monatlichen Leistungs- und Projektberichte.
• Sie betreuen unsere Nachunternehmer von der Vergabe über die Ausführung bis hin zur Abrechnung und arbeiten eng mit den beteiligten Fachbereichen zusammen.
• Darüber hinaus sind Sie für die Erstellung von Nachträgen, das Claim-Management sowie die Abrechnung gegenüber dem Auftraggeber verantwortlich.
• Sie sind die kompetente technische Ansprechperson für unsere Auftraggeber, Projektpartner und Nachunternehmer und sorgen für eine erfolgreiche Umsetzung unserer Infrastruktur- und Verkehrswegeprojekte.

Benefits

• Anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit einer starken regionalen Präsenz.
• Individuelle Förderung durch ein umfangreiches Programm unserer Konzernakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung.
• Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund.
• Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag (30 Urlaubstage sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld).
• Gute IT-Ausstattung und zahlreiche Vergünstigungen wie z. B. Corporate Benefits App, T‑Mobile Firmenvertrag, Sonderkonditionen für Strom und Gas sowie STRABAG Company Bike (Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss).
• Firmenfahrzeug mit Privatnutzung.
• Kostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung sowie modernste Maschinen.
• Aufstiegsmöglichkeiten: Förderung und Kostenübernahme von Fortbildungen.
• Sicherer und heimatnaher Arbeitsplatz in der Region mit täglicher Heimfahrt.
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.