Projektmanager/-in Quantencomputing (w/m/d)

Kennziffer: 4789

Arbeitsort: Hamburg, Köln, Ulm

Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Termin

Karrierestufe: Absolventinnen & Absolventen; Berufserfahrene

Beschäftigungsgrad: Vollzeit; Teilzeit

Dauer der Beschäftigung: 4 Jahre

Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).

Hinweis: Voraussetzung für die Einstellung beim DLR ist die Sicherheitsüberprüfbarkeit nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie die Bereitschaft für eine Sicherheitsüberprüfung nach 8 ff. SÜG.

Die Quantencomputing-Initiative (QCI) des DLR hat das Ziel, Quantencomputer zu entwickeln und zu nutzen sowie das Quantencomputing-Ökosystem gemeinsam mit Start-Ups und Industrie in Deutschland zu etablieren. In zwei Innovationszentren in Hamburg und Ulm arbeiten beauftragte Firmen zusammen mit DLR Arbeitsgruppen an der erfolgreichen Umsetzung der Initiative. Neben Büroräumen werden hier auch Reinräume, Labore und Werkstätten für Firmen und Forschungsgruppen bereitgestellt und durch die QCI betrieben.

Das erwartet dich

Du verantwortest die operative Umsetzung der jeweiligen Projekte im zugewiesenen technologischen Bereich mit Schwerpunkt Software / Anwendungen für Quantencomputing und die Umsetzung und Begleitung der zugehörigen Aufträge, Vorhaben und Projekte.

Dein Arbeitsort ist bevorzugt am Innovationszentrum in Hamburg, alternativ wären Ulm oder Köln möglich.

Die Einstellung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) bis Entgeltgruppe E14 TV EntgO Bund.

Deine Aufgaben

• Selbstständige Umsetzung von Projekten des jeweiligen Teilbereichs Software / Anwendungen für Quantencomputer mit DLR Instituten, industriellen Partnern sowie universitären und außeruniversitären Forschungseinrichtungen
• Bewertung der wissenschaftlich-technischen Inhalte und Ergebnisse von Projekten bezüglich der übergeordneten Ziele der Quantencomputing-Initiative und Abgleich mit dem technologischen und wissenschaftlichen "State of the Art"
• Diskussion mit potenziellen industriellen Akteuren (z. B. klassische Industrie, Start-Ups, Zulieferkette) und Herausarbeitung des notwendigen Entwicklungsfokus
• Für das kontinuierliche Erfolgsmonitoring bzw. für die grundsätzliche Projektbegleitung bei diesen dynamischen High-Tech Entwicklungen ist eine kontinuierliche wissenschaftliche Recherche sowie die Erfassung der wissenschaftlich relevanten Trends und Neuheiten notwendig. Dies erfordert auch eine Teilnahme an wichtigen wissenschaftlichen oder technologischen Konferenzen und Veranstaltungen, sowie die dortige Präsentation der Projektergebnisse inklusive der wissenschaftlichen Diskussion, auch um externe Meinung und Impulse für den weiteren Projektverlauf zu erhalten.
• Du gibst wissenschaftliche und technologische Impulse für die zukünftigen Arbeiten, z. B. für die Entwicklung notwendiger Basisalgorithmen, z. B. für die Identifikation notwendiger Schnittstellen für Zusammenarbeit zwischen der Hardware und Softwarelösungen wie Qiskit, Silk, o.ä. sowie die notwendigen Anforderungen an Scheduling und Queuing Systeme

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom Uni) der Naturwissenschaften (z. B. der Fachrichtung Physik) oder der Ingenieurwissenschaften (z. B. Fachrichtung Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau) oder andere für die Tätigkeit relevante Studiengänge
• Mehrjährige Kenntnisse in einem der Fachbereiche Hardware, Software oder Anwendungen im Forschungsgebiet Quantencomputing
• Nachweisbare Erfahrungen im Projektmanagement
• Nachweisliche betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Wünschenswert sind Kenntnisse sowohl aus Industrie- wie auch Forschungsprojekten, Erfahrungen im Bereich Unternehmensgründungen
• Bereitschaft zu häufigen Dienstreisen, insbesondere im Inland
• Verhandlungssichere englische und deutsche Sprachkenntnisse

Das bieten wir dir

Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.