Projektmitarbeiter (m/w/d) / Projektingenieure (m/w/d) oder Senior Berater (m/w/d)

Die MRK Management Consultants GmbH ist eine 1971 gegründete, international tätige Unternehmensberatung mit starker Umsetzungskompetenz. Wir erarbeiten mit öffentlichen und privaten Geschäftspartnern zukunftsweisende Problemlösungen mit Schwerpunkt Digitalisierung . Unser Geschäftsbereich Mobilität stellt dabei ein zentrales und zugleich dynamisches Dienstleistungsfeld dar.

DIESE SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN DICH:

• Projektleitung oder Mitarbeit in unseren Projekten, z. B. in den Bereichen Smart City & Smart Region, vernetzte Mobilitätslösungen (urbane Seilbahnen, Mobilitätsplattformen, MaaS), Daten und Künstliche Intelligenz (Datenplattform, Blockchain) oder Elektromobilität
• Erstellung von Studien, Masterplänen, Förderanträgen, Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen, Konzepten und (Projekt-) Berichten
• Angebots- und Antragsvorbereitungen sowie AntragserstellungenVernetzung und Akquise auf Messen, Konferenzen und Veranstaltungen
• (Weiter)Entwicklung von Produkten, Konzepten und Strategien

MIT DIESEM PROFIL ÜBERZEUGST DU UNS:

• Mind. dreijährige Berufserfahrung mit vergleichbaren Aufgabeninhalten
• Solides Fachwissen
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Lernbereitschaft
• Professionelles Auftreten, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
• Gelegentliche Reisebereitschaft

DAS KÖNNEN WIR DIR BIETEN:

• Hohe Planungssicherheit durch eine unbefristete, krisensichere Anstellung
• Vergütung gemäß Fachwissen und Befähigung
• Flexible Arbeitszeit, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich, Work-Life-Balance
• Mobiles Arbeiten ist bei uns selbstverständlich
• Wir bieten Dir die Möglichkeit das Team vor Deinem Start kennenzulernen
• Individuelle Einarbeitung mit persönlichem Mentor
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
• Moderner Arbeitsplatz mit Laptop und mehreren Bildschirmen
• Sehr gutes Arbeitsklima, motivierte Teams, wertschätzende Kommunikationskultur
• Betriebliche Altersvorsorge
• Agiler Mittelstand, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien
• Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Kostenlose Getränke im Office (Kaffee, Tee, Wasser)
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Empfehlungsprämien
• Mitarbeiterevents
• JobRad-Leasing
• Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket