Projektmitarbeiter*in mit Steuerungsverantwortung für digitale Bildung und Lernkultur in der OST

Stellentitel

Projektmitarbeiter*in mit Steuerungsverantwortung für digitale Bildung und Lernkultur in der Orthopädieschuhtechnik (OST)

Überblick

Gesucht wird ein*e Projektmitarbeiter*in für ein gefördertes Projekt „Entwicklung einer Lernkultur für die Orthopädieschuhtechnik“ im Rahmen der Förderung Initiative für eine exzellente überbetriebliche Ausbildung (INex ÜBA).

Job Details

• Beginn:
• Ort: Langen (Hessen)
• Arbeitnehmer: Vollzeit
• Befristung: unbefristet
• Homeoffice: möglich
• Quereinstieg: möglich
• Berufsbezeichnungsmöglichkeiten: Orthopädieschuhmachermeister/in/Bachelor Professional im Orthopädieschuhmacher-Handwerk, Medienpädagoge/in, Berufspädagoge/in, Betriebswirt/in Handwerk

Aufgaben

• Entwicklung eines Methoden-Portfolios zur Wissensvermittlung (iterativer Prozess)
• Erprobung einer Plattform/Methode als Umfeld für digitale Lernformate
• Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung einer modernen, digitalen Lernkultur für die OST-Ausbildung
• Entwicklung innovativer Lehr- und Lernformate mit Fokus auf selbstgesteuertes, mobiles und kollaboratives Lernen
• Analyse bestehender Lehrpläne und Identifikation didaktischer Optimierungspotenziale
• Erstellung modularer Wissensbausteine zur Vorbereitung auf die ÜBA
• Enge Zusammenarbeit mit Ausbildenden, ÜBS‑Lehrkräften und Betrieben zur Bedarfserhebung und Praxisvernetzung
• Organisation und Durchführung von Workshops, Schulungen und Evaluationen
• Dokumentation und Aufbereitung von Ergebnissen für eine nachhaltige Projektimplementierung
• Selbstständige Bearbeitung von Arbeitspaketen, Klärung der Aufgabenstellung, Beratung von Alternativen und Präsentation von Lösungskonzepten
• Eigenverantwortliche Koordination der zu bearbeitenden Arbeitspakete und Aufgabenstellungen sowie Kommunikation mit internen und externen Projektbeteiligten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bildungswissenschaften, Berufspädagogik, Medienpädagogik oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Orthopädieschuhmachermeister*in oder Quereinsteiger*in mit Motivation zur Einarbeitung in den genannten Bereich)
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung digitaler Bildungsangebote, idealerweise im beruflichen Bildungskontext
• Didaktisches Gespür für heterogene Zielgruppen und Freude an innovativer Bildungsarbeit
• Affinität zu digitalen Tools, KI‑Anwendungen und selbstorganisiertem Lernen
• Kenntnisse der dualen Ausbildung oder des Handwerks von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
• Branchenspezifische Berufserfahrung wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich – eventuell Berufseinsteiger mit Interesse an dem oben genannten Bereich
• Konstruktive, engagierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten

Wir bieten

• Verantwortungsvolle Aufgaben und Tätigkeiten mit eigenem Gestaltungsspielraum in einem zukunftsweisenden Projekt
• Die Möglichkeit, neue Ideen umzusetzen
• Ein kompetentes, kooperatives, interdisziplinäres und freundliches Team
• Die Möglichkeit teilweise aus dem Home Office zu arbeiten
• Vergütung in Anlehnung an den TVöD bzw. je nach Qualifikation und Erfahrung (Eingruppierung entsprechend bis TVöD E 12)