Projektmitarbeiter*in (w/m/d) „Angewandte Künstliche Intelligenz und Wissenstransfer“ ; Ref.Nr.[...]

Projektmitarbeiter*in (w/m/d) – "Angewandte Künstliche Intelligenz und Wissenstransfer" (Teilzeit 50 %)
Im Rahmen des Projektes „Zukunftszentrum Digitale Arbeit Sachsen-Anhalt“ an der Hochschule Merseburg im Bereich Weiterbildung/HoMe‑Akademie.

Aufgaben

• Beratung von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) zu Chancen und Herausforderungen des digitalen Wandels sowie zu den Angeboten des Zukunftszentrums.
• Umsetzung von zielgerichteten Maßnahmen und Qualifizierungsangeboten, zum Beispiel Aufklärung des Nutzungspotenzials von KI in KMU.
• Durchführung von Workshops und individuellen Qualifizierungsangeboten, einschließlich der Nutzung intelligenter Lernsoftware und KI‑gestützter Prozesse.
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung eines iQK „360‑Grad‑Tour/Digitaler Zwilling“ für KMU.
• Beratung der KMU bei der Nutzung des Digitalen Zwillings zur nachhaltigen Marketingstrategie und Prozessoptimierung.
• Teilnahme an Messen, Tagungen und Unternehmensveranstaltungen zur Akquise von Neukunden.
• Netzwerkarbeit zwischen Unternehmen, Forschung und Förderprogrammen mit KI‑Bezug.
• Zuarbeiten für die Öffentlichkeitsarbeit, z. B. Erstellung von Blogbeiträgen zu Fachthemen.
• Dokumentation der Projektergebnisse, Verantwortung für Zwischen‑ und Abschlussberichte.

Voraussetzungen

• Master‑ oder Diplomabschluss, vorzugsweise im Bereich Informatik (z. B. Wirtschaftsmathematik, Medieninformatik).
• Technisches Grundverständnis von Digitalisierungsprozessen und neuen Technologien, insbesondere KI.
• Erfahrung bei der Entwicklung zielgruppenspezifischer Schulungs‑ und Beratungsangebote.
• Erfahrung in der Durchführung und Evaluation von Workshops im Bereich digitale Bildung.
• Wünschenswerte Erfahrungen in beruflicher und Erwachsenenbildung.
• Erfahrung in der Kundenberatung und Kommunikation mit Stakeholdern.
• Ausgeprägte kommunikative Kompetenz und verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift.
• Fähigkeit zu strukturiertem, eigenständigem und kooperativem Arbeiten.
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und konzeptionelles, innovatives Denken.
• Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen und Teilnehmer:innen an Abend‑ und Wochenendveranstaltungen.

Unser Angebot

• Gute Work‑Life‑Balance und Familie‑freundliche Arbeitsbedingungen, inkl. Kindertagesstätte auf dem Campus und flexible Gleitzeitregelungen.
• Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit TV‑L bis zur Entgeltgruppe 13.
• 30 Tage Urlaub, jahresweise Sonderzahlung im November, betriebliche Altersvorsorge (VBL) und regelmäßige Entgeltstufenanpassung.
• Mobiles Arbeiten (Telearbeit) und ganztägiger Arbeitszeitausgleich.
• Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motivierendes Arbeitsumfeld in einer dynamischen Einrichtung.

Die Hochschule Merseburg fördert die Gleichstellung und fordert ausdrücklich Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderung und Angehörigen von ausländischen Bildungsabschlüssen. Gleichberechtigte Bewerber:innen werden bevorzugt berücksichtigt.

Arbeitsort: Merseburg.