Public Relations Manager (m/w/d) - 100% Remote

Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.

Randstad Professional ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und konzentriert sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in den Zukunftsbranchen IT, Engineering, Life Science und Office.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine strategisch starke Persönlichkeit zur Unterstützung des Kommunikationsteams auf freiberuflicher Basis.

• Kunde: Pharma Unternehmen
• Beginn: Ab
• Laufzeit: bis mit der Option auf Verlängerung
• ca 20Std/Woche
• 100% remote

In dieser Rolle sind Sie die treibende Kraft für die Reputation und die professionelle Schnittstelle zwischen Unternehmensführung und Öffentlichkeit.

• Reputationsmanagement: Implementierung und Steuerung von PR-Programmen zum Schutz und zur nachhaltigen Stärkung der Unternehmensreputation – immer unter Abwägung von Effektivität und Wirtschaftlichkeit.
• Qualitätssicherung & Freigabe: Prüfung sowie finale Freigabe sämtlicher Kommunikationsmaterialien (u. a. Reden, Fachartikel, Pressemitteilungen), um die strikte Konformität mit unserer Unternehmensstrategie zu gewährleisten.
• Sparringspartner für das Management: Beratung und gezieltes Coaching von Führungskräften für den souveränen Auftritt gegenüber Medien und Öffentlichkeit.
• Krisen- & High-Level-Kommunikation: Souveräne Bearbeitung komplexer oder eskalierter Medienanfragen zur Sicherstellung einer präzisen und konsistenten Außendarstellung.
• Stakeholder-Management: Entwicklung geschäftsorientierter PR-Maßnahmen in enger Abstimmung mit internen Fachabteilungen und Stakeholdern.
• Teamführung & Controlling: Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Communications-Teams sowie Überwachung der Projektbudgets und Zeitpläne.
• Erfahrung: Mehrjährige Expertise in der strategischen Unternehmenskommunikation oder in einer leitenden Agenturfunktion (Senior-Level).
• Führungskompetenz: Nachweisliche Erfahrung in der Teamleitung und im Coaching von C-Level-Exekutiven.
• Krisenfestigkeit: Fundierte Erfahrung im Umgang mit kritischen Medienanfragen und komplexen Kommunikationslagen.
• Strategisches Denken: Fähigkeit, PR-Maßnahmen nicht nur kreativ, sondern strikt geschäftsorientiert und wirtschaftlich zu planen.
• Sprachgefühl: Exzellente schriftliche und mündliche Ausdrucksweise (Deutsch und Englisch).
• Eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit transparenter Kommunikation.
• Professionelle Betreuung und administrative Abwicklung durch unser erfahrenes Team.
• Attraktive Möglichkeiten zur Verkürzung Ihres persönlichen Zahlungszieles
• Keine zeitraubende Rechnungserstellung mehr nötig
• Schnelle, zuverlässige Honorarzahlung
• Projektverträge mittels elektronischer Signatur abschließen