Qualitätsleiter (m/w/d) - Vollzeit (flexible Arbeitszeiten) - unbefristet

Die BINDER GmbH & Co. KG ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen aus Hameln – und einer der führenden Hersteller von Antriebssystemen für den privaten Schwimmbadbereich. Mit über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickeln und fertigen wir unsere Produkte mit hoher Fertigungstiefe – echtes „Made in Germany“. In den letzten Jahren sind wir stark gewachsen – und genau deshalb suchen wir jetzt jemanden, der unser Qualitätsniveau in allen Unternehmensbereichen aktiv auf das nächste Level hebt. Kurze Wege, persönliche Verantwortung und eine offene Unternehmenskultur sind bei uns kein Versprechen, sondern gelebter Alltag.

Weitere Informationen entnehmen Sie bitte unserer Homepage unter:

Wir suchen Sie – zum nächstmöglichen Termin* Qualitätsleiter/in (m/w/d) in Festanstellung - Vollzeit (flexible Arbeitszeiten - 40 Std/Woche)

Was Sie bei uns bewegen

• Fachliche und disziplinarische Führung des Qualitätsteams (1 Mitarbeitender Wareneingangskontrolle, 1 Mitarbeitender Qualitätsmanagement)
• Systematische Analyse der bestehenden Qualitätssituation in allen Unternehmensbereichen – Produktion, Einkauf, Logistik, Service und Verwaltung
• Entwicklung und Umsetzung eines strukturierten Maßnahmenplans zur gezielten Verbesserung von Qualität und Prozessen
• Aufbau fehlender Strukturen, Standards und Verantwortlichkeiten – pragmatisch, mit Augenmaß und echter Hands-on-Mentalität
• Pflege, Weiterentwicklung und Aufrechterhaltung der ISO9001-Zertifizierung; Vorbereitung und Begleitung interner und externer Audits
• Sicherstellung der Fertigungsqualität – von der Wareneingangskontrolle über den Produktionsprozess bis zur Endprüfung
• Aufbau eines wirksamen Reklamationsmanagements sowie strukturierte Ursachenanalyse und nachhaltige Fehlerabstellung
• Beurteilung und aktive Weiterentwicklung der Lieferantenqualität in enger Abstimmung mit dem Einkauf
• Einführung und Pflege eines systematischen Prüfmittelmanagements und der Messtechnik
• Aufbau eines aussagekräftigen Qualitätsreportings mit klaren KPIs als Steuerungsgrundlage für die Geschäftsführung
• Erstellung, Pflege und Optimierung qualitätsrelevanter Dokumente, Prozessbeschreibungen und Arbeitsanweisungen
• Entwicklung und Durchführung von Schulungen zur Qualitätssensibilisierung in der gesamten Belegschaft
• Enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion, Einkauf, Service und Geschäftsführung

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister – idealerweise mit Qualitätsschwerpunkt
• Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement eines produzierenden Unternehmens, idealerweise im Mittelstand
• Nachweisliche Erfahrung im Aufbau oder der Neustrukturierung von Qualitätsprozessen – Sie wissen, wie man Strukturen einführt, die auch wirklich gelebt werden
• Fundierte Kenntnisse der ISO9001 sowie Erfahrung in der Durchführung und Begleitung von Audits
• Sicherer Umgang mit gängigen Qualitätsmethoden (z. B. 8D, FMEA, 5-Why, Ishikawa)
• Technisches Verständnis für fertigungsnahe Prozesse; Kenntnisse in Antriebstechnik, Elektrotechnik oder Maschinenbau von Vorteil
• Hands-on-Mentalität: Sie packen selbst an, sehen Probleme als Chance und ziehen Ihr Team mit
• Analytisch und strukturiert, aber pragmatisch – Sie finden Lösungen, die in der Praxis funktionieren
• Kommunikationsstärke auf allen Ebenen – von der Produktion bis zur Geschäftsführung
• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit ERP-Systemen und QM-Software von Vorteil

Was wir Ihnen bieten:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing und Jahressonderzahlungen
• Ein familiäres Arbeitsumfeld in einem agilen, kollegialen Team
• Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten mit echter Gestaltungsfreiheit
• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit – kein Tag ist wie der andere
• Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen in einem erfolgreich geführten Familienunternehmen
• Zukunftsfähigkeit durch hohes Investitionsvolumen in moderne Gebäude (neuer Standort) und Maschinen
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf – weil uns Ihre Lebenssituation wichtig ist

Sie möchten etwas bewegen – nicht nur verwalten?