Quality Lead (m/w/d)

In dieser Rolle beraten Sie die IT-Leitung direkt und liefern belastbare Kennzahlen, um fundierte Management-Entscheidungen zu unterstützen. Sie arbeiten an einer abteilungsweiten Teststrategie und etablieren Qualitäts-Governance, um Qualität messbar zu machen. Sie bauen eine zentrale Qualitätsdatenbasis auf und entwickeln Metriken, Reporting und Kostenanalysen zur Steuerung von Qualität. Als Change Leader fördern Sie eingebauten Qualitätsgedanken und treiben Prozessverbesserungen voran. Sie arbeiten eng mit Cross-Functional-Teams zusammen, um Qualität zum integralen Bestandteil der Softwareentwicklung zu machen.

• Vielfältige, verantwortungsvolle Tätigkeiten
• Viele Freiräume und kurze Entscheidungswege
• Flexibles Arbeitszeitmodell
• Offene Arbeitsatmosphäre in Open Space Büros
• Strukturierte Einarbeitung durch Paten
• Sicherer und fair bezahlter Arbeitsplatz

• Mitwirkung an der abteilungsweiten Teststrategie
• Etablierung von Quality Gates, Abschlusskriterien und Release-Governance
• Aufbau der Qualitäts-Datenbasis und konsolidierte Kennzahlen (GQM, TestGap, Fehlerquoten)
• Abnahme von Automatisierungs- und Messstrategie mit Test Automation Engineers
• Definition eines abteilungsweiten Fehler-Datenmodells und Fehler-Workflows; Qualitätskostenanalysen
• Leitung der QS-Community of Practice und Coaching von Teams
• Steuerung der Testprozessverbesserung

• Ausbildung oder Studium mit analytischem Schwerpunkt oder vergleichbare kaufmännisch-technische Qualifikation; ISTQB-Zertifizierung erwünscht
• Fundiertes Methodenwissen im Testmanagement
• Erfahrung mit agilen Betriebsmodellen (Scrum, Team Topologies) und Agile-Test-Leadership
• Sicherer Umgang mit zielbasierten Qualitätsmetriken (GQM, TestGap, Fehlerquoten) und Quality-Gate-Konzepten
• Ausgeprägte Moderations-, Kommunikations- und Stakeholder-Kompetenz; Durchsetzungsstärke
• Grundverständnis von Testautomatisierung

• Moderationsfähigkeit
• Kommunikationsstärke
• Stakeholder-Kompetenz
• GQM
• TestGap
• Fehlerquoten